Δευτέρα 31 Μαΐου 2021

 

ΚΥΜΑ ΦΥΓΗΣ ΣΤΗΝ ΣΥΝΤΑΞΗ ΜΕ  ΑΥΞΗΣΗ ΕΩΣ  60%

Μεγάλη  φυγή στή σύνταξη- με  ρεκόρ  αιτήσεων  συνταξιοδότησης εως και 60%- καταγράφεται στον ΕΦΚΑ  λόγω του θορύβου(και της σύγχυσης  στους  ασφαλισμένους)  για τις  αλλαγές  στα  όρια ηλικίας  συνταξιοδότησης από το 2022. .

Οπως  δηλωσε  στα ‘ΝΕΑ’ο ειδικός  σε  θέματα κοινωνικής ασφάλισης Γιώργος  Κουτρουμάνης(πρ. υπουργός), ‘’το χορό των αυξημένων αιτήσεων συνταξιοδότησης  άνοιξαν ηδη οι εκπαιδευτικοί με ποσοστό  αύξησης το οποίο  αγγιζει το 60%  ενώ για τους υπόλοιπους   ασφαλισμένους  ο ρυθμός αύξησης  συνταξιοδοτήσεων   κινειται στο 30%.

 Σημειώνεται  ότι  οι αιτήσεις των εκπαιδευτικών για παραίτηση ,  υποβλήθηκαν την περασμένη  ανοιξη. Ο φόβος για αρνητικές εξελίξεις στο συνταξιοδοτικό, οι ανακοινώσεις της κυβέρνησης για την αξιολόγηση, ακόμη και ο κορονοιός «διώχνουν» τους εκπαιδευτικούς άρον-άρον από τα σχολεία δημιουργώντας ένα νέο πονοκέφαλο για τις υπηρεσίες του υπουργείου Παιδείας καθώς σύμφωνα με τα τελευταία στοιχεία εντός του 2021 θα έχουν φύγει περίπου 3.500 δάσκαλοι και νηπιαγωγοί και πάνω από 4.000 καθηγητέςΓια πρώτη φορά -μετά από σχεδόν μια δεκαετία -οι αιτήσεις αποχώρησης των εκπαιδευτικών από τα σχολεία εκτοξεύτηκαν, γεγονός που σημαίνει ότι η ερχόμενη σχολική χρονιά θα είναι δύσκολη για το υπουργείο Παιδείας καθώς θα πρέπει να αντιμετωπίσει χιλιάδες κενά σε δημοτικά, γυμνάσια και λύκεια και φυσικά να προχωρήσει σε προσλήψεις τεράστιου αριθμού αναπληρωτών.Ειναι  γεγονός ότι δάσκαλοι και καθηγητές έχουν ανησυχήσει για την περίπτωση αλλαγών στα κριτήρια συνταξιοδότησης (όρια ηλικίας, αλλαγές σε μεταβατικές διατάξεις κ.α) Σοβαρός λόγος αποχώρησης αποτελεί και το θέμα της αξιολόγησης με δεδομένο ότι ιδιαίτερα οι μεγάλης ηλικίας εκπαιδευτικοί δεν θέλουν να υποστούν αυτή τη διαδικασία

  Πάντως συνολικά 120.000 ασφαλισμένοι μπορούν να αποχωρήσουν πρόωρα και μετά το 2022 που εκπνέει το μεταβατικό διάστημα της ισχύουσας  νομοθεσίας.

Πρόκειται κυρίως  για  παλαιούς ασφαλισμένους  πριν το 1983 – έχουν ήδη κατοχυρώσει μετά το 2015 ή κατοχυρώνουν το 2021, δικαίωμα, ώστε να συνταξιοδοτηθούν σε ηλικία πριν τα 62 ή πριν τα 67, την οποία όμως συμπληρώνουν μετά το 2022.

Επισημαίνεται ότι από το 2022 και μετά το όριο ηλικίας συνταξιοδότησης αναπροσαρμόζεται- υπο προυποθέσεις- στα 67 έτη με 15 έτη ασφάλισης και στα 62 με 40 έτη ασφάλισης. 

Στην ομάδα  των 120.000  ασφαλισμένων οι οποίοι ‘γλυτώνουν’  τις ανατροπές από το  νέο ετος συμπεριλαμβλάνονται : μητέρες ανηλίκων στον ιδιωτικό τομέα, γονείς στο Δημόσιο, ασφαλισμένους με 35ετίες στο Δημόσιο και ΔΕΚΟ – Τράπεζες κ.α. που «πιάνουν» τα μεταβατικά όρια ηλικίας σύμφωνα με τους πίνακες του νόμου 4336 του 2015, ώστε να φύγουν πριν τα 62 ή τα 67. 

Χαρακτηριστικά είναι τα παρακάτω  παραδείγματα:

-Μητέρα ανηλίκου με 5.500 ένσημα ( το 2012) στον ιδιωτικό τομέα η οποία ήταν 52 ετών το 2017, έχει το δικαίωμα να συνταξιοδοτηθεί στα 58 και 5 μήνες. Το όριο ηλικίας της συμπληρώνεται το 2023, δηλαδή μετά την 1η Ιανουαρίου 2022. Επομένως διατηρεί το δικαίωμά της να βγει στη σύνταξη πριν από τα 62.
-Ασφαλισμένη με 5.500 ένσημα που ήταν 52 ετών το 2018 έχει δικαίωμα να συνταξιοδοτηθεί σε ηλικία 60 ετών και 2 μηνών. Το όριό της συμπληρώνεται το 2026.

-Ασφαλισμένος του δημοσίου που έχει συμπληρώσει 25ετία το 2010 και 35ετία φέτος, το 2020 σε ηλικία 58 ετών έχει δικαίωμα να συνταξιοδοτηθεί με πλήρη σύνταξη σε ηλικία 61 ετών, το 2023. Επομένως διατηρεί το δικαίωμά του να βγει σε πλήρη σύνταξη πριν από τα 62 και μετά το 2022.

Σύμφωνα με  τις διευκρινήσεις που  εχει δωσει  στα ‘ΝΕΑ’ ο  αρμόδιος  υφυπουργός  Εργασίας   Πάνος Τσακλόγλου ‘’για τους ασφαλισμένους που κατά την μεταβατική περίοδο από 19/8/2015 έως 31/12/2021 συμπληρώνουν τόσο τον θεμελιωτικό χρόνο ασφάλισης όσο και τα παλαιά όρια ηλικίας, δηλαδή αυτά που ίσχυαν μέχρι 18/8/2015, προβλέφθηκαν νέα μεταβατικά όρια ηλικίας. Ο καθένας από αυτούς τους ασφαλισμένους-προσθέτει ο κ.  Τσακλόγλου-κατοχυρώνει το νέο μεταβατικό όριο ηλικίας που του αντιστοιχεί με βάση το ημερολογιακό έτος κατά το οποίο συμπληρώνει αθροιστικά το παλαιό όριο ηλικίας και τον απαιτούμενο χρόνο ασφάλισης, περιλαμβανομένου και του πλασματικού χρόνου που θα αναγνωρίσει έως τότε, και μπορεί να πάρει σύνταξη οποτεδήποτε συμπληρώσει το κατοχυρωθέν αυτό μεταβατικό όριο ηλικίας 

 Επισημαίνεται ότι : 

1.Στο Δημόσιο το δικαίωμα συνταξιοδότησης θεμελιώνεται με 25ετία, 35ετία, 36ετία ή 37ετία ως το 2021, ενώ από το 2022 τα έτη αυξάνονται στα 40 και το όριο ηλικίας ανεβαίνει στα 62.Επισημαίνςεται ότι η βασική θεμελιωτική προϋπόθεση είναι η 25ετία και πρέπει να συμπληρώνεται για όλους ανεξαιρέτως τους παλαιούς ως το 1992 ασφαλισμένους ως το 2012. Για 25ετία που θα συμπληρωθεί από 1ης/1/2013 και μετά (παλαιού ή νέου μετά το 1993 ασφαλισμένου) το όριο ηλικίας συνταξιοδότησης είναι το 67ο έτος για πλήρη σύνταξη με 25ετία ή το 62ο έτος με 40ετία και το 62ο για μειωμένη σύνταξη. 

2. Στο πρώην ΙΚΑ η έξοδος για σύνταξη προϋποθέτει να έχουν οι παλαιοί ασφαλισμένοι 35 έτη ως το 2012 και οι μητέρες με ανήλικο 5.500 ένσημα ως το 2012 για να κατοχυρώσουν πλήρη ή μειωμένη σύνταξη. 

 


ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΟΙ:ΕΡΧΟΝΤΑΙ  ΕΝΤΟΣ  ΤΟΥ ΙΟΥΝΙΟΥ ΟΙ ΠΡΩΤΕΣ  ΑΥΞΗΣΕΙΣ ΚΑΙ  ΤΑ ΑΝΑΔΡΟΜΙΚΑ 

 Με καθυστέρηση 16 μηνών, έρχεται το πρώτο κύμα πληρωμών έρχεται στα τέλη Ιουνίου με τις συντάξεις του Ιουλίου και αφορά 50.000 νέους συνταξιούχους του δημόσιου και ιδιωτικού τομέα που έχουν συνταξιοδοτηθεί μετά τον Μάιο του 2016 με περισσότερα από 30 έτη ασφάλισης και δεν διατηρούν προσωπική διαφορά.Μαζί με τις αυξήσεις η εν λόγω κατηγορία θα λάβει και αναδρομικά 21 μηνών.Επισημαίνεται ότι οι αυξήσεις αφορούν μόνο όσους έχουν συνταξιοδοτηθεί με περισσότερα από 30,1 και έως 44 έτη ασφάλισης καθώς προκύπτουν λόγω των νέων ποσοστών αναπλήρωσης  στις κύριες  ανταποδοτικές  συντάξεις. Όσοι έχουν αποχωρήσει με 30 έτη ασφάλισης και κάτω, όπως επίσης και όσοι έχουν συνταξιοδοτηθεί με 45 έτη ασφάλισης και πάνω δεν δικαιούνται αύξηση με το νέο σύστημα.

Ειδικότερα οι νέοι συνταξιούχοι από όλα τα πρώην Ταμεία του ιδιωτικού τομέα και το Δημόσιο που έχουν αποχωρήσει μετά τις 13 Μαΐου 2016 και δεν έχουν προσωπική διαφορά, θα λάβουν όλο το ποσό της αύξησης εφόσον έχουν πάνω από 30 χρόνια ασφάλισης ως αναπροσαρμογή του μεικτού ποσού αναδρομικά από 1η Οκτωβρίου 2019.

Στην κατηγορία αυτή  ανήκουν :

-Δημόσιοι υπάλληλοι ΥΕ και ΔΕ με χαμηλές και μεσαίες συντάξιμες αποδοχές που έχουν συνταξιοδοτηθεί με 30,1 έτη έως 44 έτη ασφάλισης.

-Αυτοκινητιστές του πρ. ΟΑΕΕ – ΤΣΑ που συνταξιοδοτήθηκαν την περίοδο 2016-2019 με περισσότερα από 30,1 έτη ασφάλισης και έως 44 έτη ασφάλισης.

-Συνταξιούχοι των πρώην ειδικών Ταμείων των ΔΕΚΟ – Τραπεζών (ΤΑΠ – ΟΤΕ, ΟΑΠ – ΔΕΗ, ΤΣΠ – ΕΤΕ κλπ) οι οποίοι αποχώρησαν με περισσότερα από 30 έτη και έως 44 έτη.

-Μισθωτοί ΙΚΑ που αποχώρησαν με πάνω από 30 έτη – κυρίως όσοι έχουν πάνω από 35 έτη – και έως 44 έτη ασφάλισης.

Επισημαίνεται ότι ιδιαίτερη κατηγορία συνιστούν οι νέοι συνταξιούχοι που αποχώρησαν από 13/5/2016 έως 31/12/2018 και διατηρούν προσωπική διαφορά στο πλαίσιο της σύντομης μεταβατικής περιόδου του νόμου Κατρούγκαλου.

Όσοι συνταξιοδοτήθηκαν από τον Μάιο του 2016 έως τον Δεκέμβριο του 2018 δικαιώθηκαν τμήμα προσωπικής διαφοράς (25% έως 50%) στην περίπτωση που η νέα σύνταξή τους -όπως υπολογίστηκε µε τον νόμο 4387/2016- ήταν μειωμένη κατά 20% και πάνω από τη σύνταξη που θα έπαιρναν µε το παλαιό καθεστώς.

Σε αυτή την κατηγορία βρίσκονται δημόσιοι υπάλληλοι κατηγοριών ΤΕ και ΠΕ με 35 και άνω έτη ασφάλισης, ασφαλισμένοι του πρώην ΤΕΒΕ που συνταξιοδοτήθηκαν με πάνω από 30 έτη ασφάλισης, ασφαλισμένοι του Ταμείου Νομικών, του ΕΤΑΑ – ΤΣΜΕΔΕ, του ΕΤΑΑ – ΤΣΑΥ που συνταξιοδοτήθηκαν με πάνω από 30 έτη ασφάλισης. Στο νόμο υπάρχει ενσωματωμένη ρήτρα προστασίας των αποδοχών των εν λόγω συνταξιούχων, στην περίπτωση που η νέα σύνταξη προκύψει μικρότερη μετά τον επανυπολογισμό της με τα νέα ποσοστά αναπλήρωσης. Ειδικότερα αναφέρεται πως «το ποσό της διαφοράς που προκύπτει εξακολουθεί να καταβάλλεται στον δικαιούχο ως προσωπική διαφορά».

‘’Μικρό  καλάθι’’ θα πρέπει να κρατούν  οι παλαιοί συνταξιούχοι (πριν από Μάιο του 2016) (εκτιμώνται σε περίπου 150.000 άτομα). Για  αυτή την κατηγορία  των συνταξιουχων η καταβολή αυξησεων και αναδρομ,ικων εχει προγραμματιστεί  για τα τέλη  Ιουλίου  με τις  συντάξεις  Αυγοπύστου.Αυτοί θα λάβουν τα 2/5 της αύξησης που δικαιούνται, η οποία κυμαίνεται από 30 έως 50 ευρώ μεσοσταθμικά. Η κατηγορία αυτή χωρίζεται σε περίπου 50.000 συνταξιούχους για τους οποίους ο επανυπολογισμός έβγαλε μικρή θετική προσωπική διαφορά και οι οποίοι με τους νέους συντελεστές αναπλήρωσης «ισοφαρίζουν» την προσωπική διαφορά και κερδίζουν αύξηση κατά μέσον όρο της τάξεως των 30 ευρώ, σε 5 ετήσιες δόσεις έως το 2024. Και σε περίπου 100.000 συνταξιούχους που έλαβαν αύξηση από 1/1/2019 γιατί είχαν αρνητική προσωπική διαφορά με βάση τον νόμο Κατρούγκαλου.Στην πράξη, οι συγκεκριμένοι δικαιούνται και νέα αύξηση κοντά στα 40-50 ευρώ, η οποία επίσης θα δοθεί σε 5 ετήσιες δόσεις έως το 2024. Έτσι, αν, για παράδειγμα, συνταξιούχος έπειτα από 35 έτη ασφάλισης έχει μέσο όρο συντάξιμων αποδοχών 1.500 ευρώ και λάμβανε στις 30-9-2019 καθαρό προ φόρου ποσό σύνταξης 837,68 ευρώ, θα λάβει για το χρονικό διάστημα από 10/2019 έως και σήμερα 3,18 ευρώ (το 1/5 της προκύπτουσας διαφοράς για το πρώτο διάστημα) x 15 μήνες (από τον 10/2019 έως και τον 12/2020) + 6,36 ευρώ (τα 2/5 της προκύπτουσας διαφοράς για το έτος 2021) x 6 μήνες (από τον 1/2021 έως και τον 6/2021), ίσον 85,86 ευρώ συνολικά. Κατά τα έτη 2022, 2023 και 2024 θα προστίθεται κάθε χρόνο στη σύνταξή του ποσό 3,18 ευρώ.

Συμφωνα με τα πρώτα στατιστικά που έχει στη διάθεσή της η διοίκηση του ΕΦΚΑ και αφορούν τον δημόσιο τομέα, από τις 35.000 συντάξεις για τις οποίες ολοκληρώθηκε ο επανυπολογισμός, στις 10.000 αποτυπώνονται καθαρές αυξήσεις. Δηλαδή 10.000 συνταξιούχοι θα δουν ζεστό χρήμα στην τσέπη.Οι αυξήσεις στο Δημόσιο κυμαίνονται από ένα ευρώ έως 450 ευρώ. Η μεσοσταθμική αύξηση υπολογίζεται στα 78 ευρώ. Για τους υπόλοιπους συνταξιούχους του Δημοσίου που διατηρούν προσωπική διαφορά, η αύξηση θα είναι λογιστική και στα εκκαθαριστικά τους θα δουν να μειώνεται η προσωπική διαφορά.

 

------------------------------------------------------------------------

ΤΑ ΠΟΣΟΣΤΑ ΤΩΝ ΑΥΞΗΣΕΩΝ ΣΤΙΣ ΚΥΡΙΕΣ  ΑΝΤΑΠΟΔΟΤΙΚΕΣ (ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΟΙ ΜΕ ΠΑΝΩ ΑΠΟ 30 ΣΥΝΤΑΞΙΜΑ ΕΤΗ)

1. Από τα 30 έτη και 1 μήνα ως τα 33 έτη οι αυξήσεις που θα έχουν οι ανταποδοτικές συντάξεις κυμαίνονται από 0,2% ως 5,5%.

2. Από τα 33 έτη και 1 μήνα ως τα 36 έτη οι αυξήσεις για τις ανταποδοτικές συντάξεις κυμαίνονται από 5,7% ως 12,5%.

3. Από τα 36 έτη και 1 μήνα ως τα 39 έτη οι ανταποδοτικές συντάξεις έχουν αύξηση από 12,6% ως 16,3%.

4. Από τα 39 έτη και 1 μήνα ως τα 40 έτη οι ανταποδοτικές συντάξεις έχουν αύξηση από 16,4% ως 16,85%.

ΥΓ: Μετά τα 40 έτη η απόδοση των νέων συντελεστών αρχίζει να φθίνει. Από τα 40 έτη και 1 μήνα ως τα 42 έτη η αύξηση κατεβαίνει από το 16,5% στο 9%. Από τα 42 έτη και 1 μήνα ως τα 44 έτη οι αυξήσεις περιορίζονται σε ποσοστά μεταξύ 8,7% ως 2,4%.

 

 ΛΕΥΚΑΔΑ ΜΟΥ

Eλάτε να σας δείξω το νησάκι μου
στα κύμματα λουσμένο και στους μύθους,
με σύννεφα θα στείλω την αγάπη μου
ακούγοντας της θάλασσας τους ήχους.
Φεγγάρια μισοπέλαγα σπαρμένα
ξωκκλήσια που μιλάνε στο Θεό
κοχύλια στο λαιμό της κρεμασμένα
στίχοι που φωνάζουν σ΄αγαπώ.
Ελάτε να σας δείξω το νησάκι μου
μια χάντρα θαλασσιά η ομορφιά του
τάμα στην Κυρά μένει το δάκρυ μου,
παθιάζω σας τρελός στο άκουσμά του.
-------------
Λαμπιόνια τα αστέρια στα καντούνια της
προσκύνημα τα πεύκα στο βυθό της,
στους Μύλους θα αλέσουμε τις δύσες μας
ωδή στον περιζήτητο Θεό της.
Γιούλια, ροδοπέταλα , ζουμπόύλια
μαγιάπριλο θα στείλω στην Νηρά
χαράματα χορεύω με την Πούλια
στης Γύρας τα φιλόξενα νερά.
Χαλί θα στρώσω δενδρολίβανα
τις μνήμες ερωμένες στο κορμί μου
κι αν έφυγα για πάντα σε περίμενα
σκυλί που αλυχτά η θύμηση μου.
----------------
Λευκάδα του μυαλού μου
Και της σκέψης μου,
νησί από το είναι μου βγαλμένο
αιώνια θα μείνω στην αγκάλη σου,
παιδί που το θεώρησαν χαμένο.
Κι αν κάποτε τα χρόνια με προδώσουνε
εγω πάντα θα μείνω στη στοργή σου
αιώνες το κορμί μου θα αλώσουνε
στο χώμα σου θα μείνω θύμησή σου.
ΗΛΙΑΣ ΓΕΩΡΓΑΚΗΣ

Κυριακή 30 Μαΐου 2021

 ΙΟΥΝΙΟΣ:ΜΗΝΑΣ ΠΛΗΡΩΜΩΝ  ΑΥΞΗΣΕΩΝ ΚΑΙ ΑΝΑΔΡΟΜΙΚΩΝ ΣΕ  50.000  ΝΕΟΥΣ  ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΟΥΣ

 

Με καθυστέρηση 16 μηνών, έρχεται το πρώτο κύμα πληρωμών έρχεται στα τέλη Ιουνίου με τις συντάξεις του Ιουλίου και αφορά 50.000 νέους συνταξιούχους του δημόσιου και ιδιωτικού τομέα που έχουν συνταξιοδοτηθεί μετά τον Μάιο του 2016 με περισσότερα από 30 έτη ασφάλισης και δεν διατηρούν προσωπική διαφορά.Μαζί με τις αυξήσεις η εν λόγω κατηγορία θα λάβει και αναδρομικά 21 μηνών.Επισημαίνεται ότι οι αυξήσεις αφορούν μόνο όσους έχουν συνταξιοδοτηθεί με περισσότερα από 30,1 και έως 44 έτη ασφάλισης καθώς προκύπτουν λόγω των νέων ποσοστών αναπλήρωσης  στις κύριες  ανταποδοτικές  συντάξεις. Όσοι έχουν αποχωρήσει με 30 έτη ασφάλισης και κάτω, όπως επίσης και όσοι έχουν συνταξιοδοτηθεί με 45 έτη ασφάλισης και πάνω δεν δικαιούνται αύξηση με το νέο σύστημα.

Ειδικότερα οι νέοι συνταξιούχοι από όλα τα πρώην Ταμεία του ιδιωτικού τομέα και το Δημόσιο που έχουν αποχωρήσει μετά τις 13 Μαΐου 2016 και δεν έχουν προσωπική διαφορά, θα λάβουν όλο το ποσό της αύξησης εφόσον έχουν πάνω από 30 χρόνια ασφάλισης ως αναπροσαρμογή του μεικτού ποσού αναδρομικά από 1η Οκτωβρίου 2019.

Στην κατηγορία αυτή  ανήκουν :

-Δημόσιοι υπάλληλοι ΥΕ και ΔΕ με χαμηλές και μεσαίες συντάξιμες αποδοχές που έχουν συνταξιοδοτηθεί με 30,1 έτη έως 44 έτη ασφάλισης.

-Αυτοκινητιστές του πρ. ΟΑΕΕ – ΤΣΑ που συνταξιοδοτήθηκαν την περίοδο 2016-2019 με περισσότερα από 30,1 έτη ασφάλισης και έως 44 έτη ασφάλισης.

-Συνταξιούχοι των πρώην ειδικών Ταμείων των ΔΕΚΟ – Τραπεζών (ΤΑΠ – ΟΤΕ, ΟΑΠ – ΔΕΗ, ΤΣΠ – ΕΤΕ κλπ) οι οποίοι αποχώρησαν με περισσότερα από 30 έτη και έως 44 έτη.

-Μισθωτοί ΙΚΑ που αποχώρησαν με πάνω από 30 έτη – κυρίως όσοι έχουν πάνω από 35 έτη – και έως 44 έτη ασφάλισης.

Επισημαίνεται ότι ιδιαίτερη κατηγορία συνιστούν οι νέοι συνταξιούχοι που αποχώρησαν από 13/5/2016 έως 31/12/2018 και διατηρούν προσωπική διαφορά στο πλαίσιο της σύντομης μεταβατικής περιόδου του νόμου Κατρούγκαλου.

Όσοι συνταξιοδοτήθηκαν από τον Μάιο του 2016 έως τον Δεκέμβριο του 2018 δικαιώθηκαν τμήμα προσωπικής διαφοράς (25% έως 50%) στην περίπτωση που η νέα σύνταξή τους -όπως υπολογίστηκε µε τον νόμο 4387/2016- ήταν μειωμένη κατά 20% και πάνω από τη σύνταξη που θα έπαιρναν µε το παλαιό καθεστώς.

Σε αυτή την κατηγορία βρίσκονται δημόσιοι υπάλληλοι κατηγοριών ΤΕ και ΠΕ με 35 και άνω έτη ασφάλισης, ασφαλισμένοι του πρώην ΤΕΒΕ που συνταξιοδοτήθηκαν με πάνω από 30 έτη ασφάλισης, ασφαλισμένοι του Ταμείου Νομικών, του ΕΤΑΑ – ΤΣΜΕΔΕ, του ΕΤΑΑ – ΤΣΑΥ που συνταξιοδοτήθηκαν με πάνω από 30 έτη ασφάλισης. Στο νόμο υπάρχει ενσωματωμένη ρήτρα προστασίας των αποδοχών των εν λόγω συνταξιούχων, στην περίπτωση που η νέα σύνταξη προκύψει μικρότερη μετά τον επανυπολογισμό της με τα νέα ποσοστά αναπλήρωσης. Ειδικότερα αναφέρεται πως «το ποσό της διαφοράς που προκύπτει εξακολουθεί να καταβάλλεται στον δικαιούχο ως προσωπική διαφορά».

‘’Μικρό  καλάθι’’ θα πρέπει να κρατούν  οι παλαιοί συνταξιούχοι (πριν από Μάιο του 2016) (εκτιμώνται σε περίπου 150.000 άτομα). Για  αυτή την κατηγορία  των συνταξιουχων η καταβολή αυξησεων και αναδρομ,ικων εχει προγραμματιστεί  για τα τέλη  Ιουλίου  με τις  συντάξεις  Αυγοπύστου.Αυτοί θα λάβουν τα 2/5 της αύξησης που δικαιούνται, η οποία κυμαίνεται από 30 έως 50 ευρώ μεσοσταθμικά. Η κατηγορία αυτή χωρίζεται σε περίπου 50.000 συνταξιούχους για τους οποίους ο επανυπολογισμός έβγαλε μικρή θετική προσωπική διαφορά και οι οποίοι με τους νέους συντελεστές αναπλήρωσης «ισοφαρίζουν» την προσωπική διαφορά και κερδίζουν αύξηση κατά μέσον όρο της τάξεως των 30 ευρώ, σε 5 ετήσιες δόσεις έως το 2024. Και σε περίπου 100.000 συνταξιούχους που έλαβαν αύξηση από 1/1/2019 γιατί είχαν αρνητική προσωπική διαφορά με βάση τον νόμο Κατρούγκαλου.Στην πράξη, οι συγκεκριμένοι δικαιούνται και νέα αύξηση κοντά στα 40-50 ευρώ, η οποία επίσης θα δοθεί σε 5 ετήσιες δόσεις έως το 2024. Έτσι, αν, για παράδειγμα, συνταξιούχος έπειτα από 35 έτη ασφάλισης έχει μέσο όρο συντάξιμων αποδοχών 1.500 ευρώ και λάμβανε στις 30-9-2019 καθαρό προ φόρου ποσό σύνταξης 837,68 ευρώ, θα λάβει για το χρονικό διάστημα από 10/2019 έως και σήμερα 3,18 ευρώ (το 1/5 της προκύπτουσας διαφοράς για το πρώτο διάστημα) x 15 μήνες (από τον 10/2019 έως και τον 12/2020) + 6,36 ευρώ (τα 2/5 της προκύπτουσας διαφοράς για το έτος 2021) x 6 μήνες (από τον 1/2021 έως και τον 6/2021), ίσον 85,86 ευρώ συνολικά. Κατά τα έτη 2022, 2023 και 2024 θα προστίθεται κάθε χρόνο στη σύνταξή του ποσό 3,18 ευρώ.

Συμφωνα με τα πρώτα στατιστικά που έχει στη διάθεσή της η διοίκηση του ΕΦΚΑ και αφορούν τον δημόσιο τομέα, από τις 35.000 συντάξεις για τις οποίες ολοκληρώθηκε ο επανυπολογισμός, στις 10.000 αποτυπώνονται καθαρές αυξήσεις. Δηλαδή 10.000 συνταξιούχοι θα δουν ζεστό χρήμα στην τσέπη.Οι αυξήσεις στο Δημόσιο κυμαίνονται από ένα ευρώ έως 450 ευρώ. Η μεσοσταθμική αύξηση υπολογίζεται στα 78 ευρώ. Για τους υπόλοιπους συνταξιούχους του Δημοσίου που διατηρούν προσωπική διαφορά, η αύξηση θα είναι λογιστική και στα εκκαθαριστικά τους θα δουν να μειώνεται η προσωπική διαφορά.

 

------------------------------------------------------------------------

ΤΑ ΠΟΣΟΣΤΑ ΤΩΝ ΑΥΞΗΣΕΩΝ ΣΤΙΣ ΚΥΡΙΕΣ  ΑΝΤΑΠΟΔΟΤΙΚΕΣ (ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΟΙ ΜΕ ΠΑΝΩ ΑΠΟ 30 ΣΥΝΤΑΞΙΜΑ ΕΤΗ)

1. Από τα 30 έτη και 1 μήνα ως τα 33 έτη οι αυξήσεις που θα έχουν οι ανταποδοτικές συντάξεις κυμαίνονται από 0,2% ως 5,5%.

2. Από τα 33 έτη και 1 μήνα ως τα 36 έτη οι αυξήσεις για τις ανταποδοτικές συντάξεις κυμαίνονται από 5,7% ως 12,5%.

3. Από τα 36 έτη και 1 μήνα ως τα 39 έτη οι ανταποδοτικές συντάξεις έχουν αύξηση από 12,6% ως 16,3%.

4. Από τα 39 έτη και 1 μήνα ως τα 40 έτη οι ανταποδοτικές συντάξεις έχουν αύξηση από 16,4% ως 16,85%.

ΥΓ: Μετά τα 40 έτη η απόδοση των νέων συντελεστών αρχίζει να φθίνει. Από τα 40 έτη και 1 μήνα ως τα 42 έτη η αύξηση κατεβαίνει από το 16,5% στο 9%. Από τα 42 έτη και 1 μήνα ως τα 44 έτη οι αυξήσεις περιορίζονται σε ποσοστά μεταξύ 8,7% ως 2,4%.

  

 


 ΑΝΑΔΡΟΜΙΚΑ ΜΕΣΩ…ΔΙΚΑΙΟΣΥΝΗΣ

-ΣΕ  ΑΝΑΜΟΝΗ ΧΙΛΙΑΔΕΣ  ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΟΙ  ΓΙΑ ΤΑ ΑΝΑΔΡΟΜΙΚΑ ΤΗΣ ΕΙΣΦΟΡΑΣ  ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ ΚΑΙ ΓΙΑ ΤΑ ΚΟΜΕΝΑ ΔΩΡΑ -ΕΠΙΚΟΥΡΙΚΕΣ

 

Να επιστραφούν αναδρομικά διά του συμψηφισμού με τις προσωπικές διαφορές των συντάξεων  δηλάδή οι συνταξιούχοι θα πάρουν πίσω ένα κομμάτι της σύνταξης που μετατράπηκε σε προσωπική διαφορά, είναι ένα σενάριο που εξετάζει η κυβέρνηση μετά την τελεσίδικη απόφαση του Ελεγκτικου συνεδριου που έκρινε  αντισυνταγματικη την εισφορά  Αλληλεγγυης (ΕΑΣ)  γιά το  δημόσιο,αλλά και την αναμενόμενη  απόφαση του ΣτΕ  σχετικά με τα  κομμένα δώρα και  τις  επικουρικές  συντάξεις

Ειδικότερα η Εισφορά Αλληλεγγύης Συνταξιούχων (ΕΑΣ) που επιβάλλεται σε μικτές κύριες συντάξεις ή σε άθροισμα κύριων συντάξεων πάνω από τα 1.400 ευρώ, με ποσοστά μείωσης 3% ως 14%, κρίθηκε τελεσίδικα αντισυνταγματική για τις συντάξεις του Δημοσίου με την απόφαση 504/2021 της Ολομέλειας του Ελεγκτικού Συνεδρίου και επιδικάστηκε διετία αναδρομικών για το 2017 και το 2018. Τα αναδρομικά αυτά αφορούν στις κρατήσεις των παλιών συνταξιούχων πριν από το νόμο Κατρούγκαλου. Το δικαστήριο απείχε από το να εκφέρει κρίση περί αντισυνταγματικότητας της ΕΑΣ μετά το νόμο Κατρούγκαλου και παρέπεμψε την έκδοση απόφασης από το τρίτο τμήμα του.

Οι συνταξιούχοι με μικτή κύρια σύνταξη ή με άθροισμα κύριων συντάξεων πάνω από 1.400 ευρώ δικαιούνται επιστροφή ίση με το 3% έως 14% της σύνταξης από τις κρατήσεις για τα έτη 2017 και 2018.Τα αναδρομικά θα πρέπει να επιστρέψει η κυβέρνηση σε 500.000 συνταξιούχους. Η ετήσια επιβάρυνση των συνταξιούχων από την Εισφορά Αλληλλεγγύης Συνταξιούχων, ανέρχεται σε περίπου 400 εκατ. ευρώ, ετησίως. Επί παραδείγματι, για το 2021 έχει προϋπολογιστεί η είσπραξη ποσού ύψους 247 εκατ. ευρώ, από την ΕΑΣ, επί των κύριων συντάξεων και 147 εκατ. ευρώ, από την ΕΑΣ, επί των επικουρικών συντάξεων.Δηλαδή τη  διετία  2017-2018 το συνολικό  ποσό των αναδρομικών κινειται  περι τα 800  εκατομ.  ευρω.Τονιζεται ότι  δικαίωμα στα αναδρομικά θα έχουν και όσοι δεν είχαν καταθέσει προσφυγές, αλλά για μικρότερο χρονικό διάστημα. Ενώ με βάση πρόσφατες αποφάσεις του Διοικητικού Πρωτοδικείου Αθηνών, δικαιούχοι των αναδρομικών μπορούν να είναι οι κληρονόμοι των συνταξιούχων από τους οποίους παρακρατήθηκε η εισφορά αλληλεγγύης από τις συντάξεις τους.

Παράλληλα τον Ιούνιο «κληρώνει» για την επιστροφή των μειώσεων στις επικουρικές συντάξεις και των «κομμένων» δώρων σε 2,5 εκατομμύρια συνταξιούχους του ιδωτικού και δημόσιου τομέα.Η απόφαση της Ολομέλειας του Συμβουλίου της Επικρατείας αναμένεται να δημοσιευτεί μέχρι το τέλος Ιουνίου, σε συνέχεια της δίκης του περασμένου Ιανουαρίου και θα κρίνει αν θα επιστραφούν και σε ποιους συνταξιούχους αναδρομικά οι μνημονιακές περικοπές σε δώρα και επικουρικές συντάξεις.

Η υπο  δημσίευση  απόφαση του ανωτάτου  δικαστηρίου θα αφορά:

-τα «κομμένα» δώρα των κύριων συντάξεων που ήταν 800 ευρώ για όλους (οι αγρότες με την κατώτατη σύνταξη διεκδικούν 660 ευρώ).

-τις μειώσεις των επικουρικών που επιβλήθηκαν το 2012 σε όλους από το πρώτο ευρώ

-την κατάργηση των δώρων στις επικουρικές που ισούνται με δυο επικουρικές ανά έτος.

Υπενθυμίζεται πως στην αντίστοιχη δίκη του ΣτΕ για τις περικοπές στις κύριες συντάξεις, επιδικάστηκε η επιστροφή αναδρομικών του 11μήνου Ιούνιος 2015 – Μάιος 2016 και δόθηκαν πίσω στους συνταξιούχους το περασμένο καλοκαίρι, ανεξαρτήτως αν είχαν κάνει αγωγές ή όχι.Αντίστοιχη αναμένεται να είναι και η απόφαση για τις επικουρικές και τα Δώρα, καθώς όπως αναφέρουν έγκριτοι νομικοί θα αφορούν το εν λόγω 11μηνο και το κόστος τους υπολογίζεται περί τα 2 δισ. Ευρώ. . Νομικοί κύκλοι επισημαίνουν ότι ενώ το ΣτΕ επιδίκασε την απόδοση του συνόλου των αναδρομικών για τη συγκεκριμένη περίοδο (11μηνο) συνολικού κόστους 3,9 δισ. ευρώ, η κυβέρνηση έδωσε μόνο τα αναδρομικά που αναλογούν στις κύριες συντάξεις, κόστους 1,4 δισ. ευρώ. Δηλαδή δεν κατέβαλε τα αναδρομικά των επικουρικών συντάξεων και των δώρων τα οποία διεκδικούν τώρα οι συνταξιούχοι, και μάλιστα με το δεδικασμένο που δημιουργεί η απόφαση του ΣτΕ του περασμένου Ιουλίου, με βεβαιότητα θα δικαιωθούν, όπως τονίζουν οι ίδιοι κύκλοι.

Τέλος  σημειώνεται ότι η  καταβολή  αναδρομικών σε  250.000  συνταξιούχους   με τα νεα ποσοστά  αναπ΄λήρωσης κύριων συντάξεων(νόμος  Βρούτση)θα  ξεκινησει  στα τέλη  Ιουνίου και  ολοκληρωθεί στα τέλη Ιουλίου( με τις  συντάξεις  Αυγούστου).Πρόκειται για δύο ομάδες(παλαιών και νέων συνταξιούχων) με πάνω από 30 συντάξιμα  έτη.Οι μόνιμες - μηνιαίες-  αυξήσεις φθάνουν και  τα 252  ευρω το μηνα και τα  αναδρομικά  εως  5292  ευρω.

 

 


Παρασκευή 28 Μαΐου 2021

 


ΑΝΑΔΡΟΜΙΚΑ  ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΩΝ:ΤΟ  ΧΡΟΝΟΛΟΓΙΟ ΠΛΗΡΩΜΩΝ

 

Αυξήσεις και  αναδρομικά 21 μηνών θα λάβουν στο τέλος του επόμενου μήνα, με τις συντάξεις Ιουλίου,  περίπου 50.000 νέοι συνταξιούχοι που έχουν αποχωρήσει από την αγορά εργασίας μετά την εφαρμογή του νόμου Κατρούγκαλου, δηλαδή μετά τις 13 Μαιου του 2016 και δεν έχουν προσωπική διαφορά.Όσοι νέοι συνταξιούχοι διατηρούν προσωπική διαφορά, αυτή θα συμψηφιστεί με την αύξηση που τυχόν δικαιούνται. Υπενθυμίζεται ότι για τους νέους συνταξιούχους δεν υπάρχει τμηματική σταδιακή καταβολή των αυξήσεων στις συντάξεις τους.

Σύμφωνα με την απόφαση του Συμβουλίου της Επικρατείας, οι συνταξιούχοι δικαιούται αναδρομικά από την 1η Οκτωβρίου του 2019, τα οποία θα λάβουν εφάπαξ στο τέλος του επόμενου μήνα.  Οι νέοι συνταξιούχοι προσεγγίζουν τις 50.000 και η αύξηση που δικαιούται  στην καταβαλλόμενη σύνταξη τους κυμαίνεται κατά μέσον όρο στα 50 ευρώ.

Επισημαίνεται ότι οι αυξήσεις αφορούν μόνο όσους έχουν συνταξιοδοτηθεί με περισσότερα από 30,1 και έως 44 έτη ασφάλισης καθώς προκύπτουν λόγω των νέων ποσοστών αναπλήρωσης  στις κύριες  ανταποδοτικές  συντάξεις. Όσοι έχουν αποχωρήσει με 30 έτη ασφάλισης και κάτω, όπως επίσης και όσοι έχουν συνταξιοδοτηθεί με 45 έτη ασφάλισης και πάνω δεν δικαιούνται αύξηση με το νέο σύστημα.

Ειδικότερα οι νέοι συνταξιούχοι από όλα τα πρώην Ταμεία του ιδιωτικού τομέα και το Δημόσιο που έχουν αποχωρήσει μετά τις 13 Μαΐου 2016 και δεν έχουν προσωπική διαφορά, θα λάβουν όλο το ποσό της αύξησης εφόσον έχουν πάνω από 30 χρόνια ασφάλισης ως αναπροσαρμογή του μεικτού ποσού αναδρομικά από 1η Οκτωβρίου 2019.

Στην κατηγορία αυτή  ανήκουν :

-Δημόσιοι υπάλληλοι ΥΕ και ΔΕ με χαμηλές και μεσαίες συντάξιμες αποδοχές που έχουν συνταξιοδοτηθεί με 30,1 έτη έως 44 έτη ασφάλισης.

-Αυτοκινητιστές του πρ. ΟΑΕΕ – ΤΣΑ που συνταξιοδοτήθηκαν την περίοδο 2016-2019 με περισσότερα από 30,1 έτη ασφάλισης και έως 44 έτη ασφάλισης.

-Συνταξιούχοι των πρώην ειδικών Ταμείων των ΔΕΚΟ – Τραπεζών (ΤΑΠ – ΟΤΕ, ΟΑΠ – ΔΕΗ, ΤΣΠ – ΕΤΕ κλπ) οι οποίοι αποχώρησαν με περισσότερα από 30 έτη και έως 44 έτη.

-Μισθωτοί ΙΚΑ που αποχώρησαν με πάνω από 30 έτη – κυρίως όσοι έχουν πάνω από 35 έτη – και έως 44 έτη ασφάλισης.

Επισημαίνεται ότι ιδιαίτερη κατηγορία συνιστούν οι νέοι συνταξιούχοι που αποχώρησαν από 13/5/2016 έως 31/12/2018 και διατηρούν προσωπική διαφορά στο πλαίσιο της σύντομης μεταβατικής περιόδου του νόμου Κατρούγκαλου.

Όσοι συνταξιοδοτήθηκαν από τον Μάιο του 2016 έως τον Δεκέμβριο του 2018 δικαιώθηκαν τμήμα προσωπικής διαφοράς (25% έως 50%) στην περίπτωση που η νέα σύνταξή τους -όπως υπολογίστηκε µε τον νόμο 4387/2016- ήταν μειωμένη κατά 20% και πάνω από τη σύνταξη που θα έπαιρναν µε το παλαιό καθεστώς.

Σε αυτή την κατηγορία βρίσκονται δημόσιοι υπάλληλοι κατηγοριών ΤΕ και ΠΕ με 35 και άνω έτη ασφάλισης, ασφαλισμένοι του πρώην ΤΕΒΕ που συνταξιοδοτήθηκαν με πάνω από 30 έτη ασφάλισης, ασφαλισμένοι του Ταμείου Νομικών, του ΕΤΑΑ – ΤΣΜΕΔΕ, του ΕΤΑΑ – ΤΣΑΥ που συνταξιοδοτήθηκαν με πάνω από 30 έτη ασφάλισης. Στο νόμο υπάρχει ενσωματωμένη ρήτρα προστασίας των αποδοχών των εν λόγω συνταξιούχων, στην περίπτωση που η νέα σύνταξη προκύψει μικρότερη μετά τον επανυπολογισμό της με τα νέα ποσοστά αναπλήρωσης. Ειδικότερα αναφέρεται πως «το ποσό της διαφοράς που προκύπτει εξακολουθεί να καταβάλλεται στον δικαιούχο ως προσωπική διαφορά».

Μικρό  καλάθι θα πρέπει να κρατουν  οι παλαιοί συνταξιούχοι (πριν από Μάιο του 2016) (εκτιμώνται σε περίπου 150.000 άτομα). Για  αυτή την κατηγορία  των συνταξιουχων η καταβολή αυξησεων και αναδρομ,ικων εχει προγραμματιστεί  για τα τέλη  Ιουλίου  με τις  συντάξεις  Αυγοπύστου.Αυτοί θα λάβουν τα 2/5 της αύξησης που δικαιούνται, η οποία κυμαίνεται από 30 έως 50 ευρώ μεσοσταθμικά. Η κατηγορία αυτή χωρίζεται σε περίπου 50.000 συνταξιούχους για τους οποίους ο επανυπολογισμός έβγαλε μικρή θετική προσωπική διαφορά και οι οποίοι με τους νέους συντελεστές αναπλήρωσης «ισοφαρίζουν» την προσωπική διαφορά και κερδίζουν αύξηση κατά μέσον όρο της τάξεως των 30 ευρώ, σε 5 ετήσιες δόσεις έως το 2024. Και σε περίπου 100.000 συνταξιούχους που έλαβαν αύξηση από 1/1/2019 γιατί είχαν αρνητική προσωπική διαφορά με βάση τον νόμο Κατρούγκαλου.Στην πράξη, οι συγκεκριμένοι δικαιούνται και νέα αύξηση κοντά στα 40-50 ευρώ, η οποία επίσης θα δοθεί σε 5 ετήσιες δόσεις έως το 2024. Έτσι, αν, για παράδειγμα, συνταξιούχος έπειτα από 35 έτη ασφάλισης έχει μέσο όρο συντάξιμων αποδοχών 1.500 ευρώ και λάμβανε στις 30-9-2019 καθαρό προ φόρου ποσό σύνταξης 837,68 ευρώ, θα λάβει για το χρονικό διάστημα από 10/2019 έως και σήμερα 3,18 ευρώ (το 1/5 της προκύπτουσας διαφοράς για το πρώτο διάστημα) x 15 μήνες (από τον 10/2019 έως και τον 12/2020) + 6,36 ευρώ (τα 2/5 της προκύπτουσας διαφοράς για το έτος 2021) x 6 μήνες (από τον 1/2021 έως και τον 6/2021), ίσον 85,86 ευρώ συνολικά. Κατά τα έτη 2022, 2023 και 2024 θα προστίθεται κάθε χρόνο στη σύνταξή του ποσό 3,18 ευρώ.


------------------------------------------------------------------------

ΤΑ ΠΟΣΟΣΤΑ ΤΩΝ ΑΥΞΗΣΕΩΝ ΣΤΙΣ ΚΥΡΙΕΣ  ΑΝΤΑΠΟΔΟΤΙΚΕΣ (ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΟΙ ΜΕ ΠΑΝΩ ΑΠΟ 30 ΣΥΝΤΑΞΙΜΑ ΕΤΗ)

1. Από τα 30 έτη και 1 μήνα ως τα 33 έτη οι αυξήσεις που θα έχουν οι ανταποδοτικές συντάξεις κυμαίνονται από 0,2% ως 5,5%.

2. Από τα 33 έτη και 1 μήνα ως τα 36 έτη οι αυξήσεις για τις ανταποδοτικές συντάξεις κυμαίνονται από 5,7% ως 12,5%.

3. Από τα 36 έτη και 1 μήνα ως τα 39 έτη οι ανταποδοτικές συντάξεις έχουν αύξηση από 12,6% ως 16,3%.

4. Από τα 39 έτη και 1 μήνα ως τα 40 έτη οι ανταποδοτικές συντάξεις έχουν αύξηση από 16,4% ως 16,85%.

ΥΓ: Μετά τα 40 έτη η απόδοση των νέων συντελεστών αρχίζει να φθίνει. Από τα 40 έτη και 1 μήνα ως τα 42 έτη η αύξηση κατεβαίνει από το 16,5% στο 9%. Από τα 42 έτη και 1 μήνα ως τα 44 έτη οι αυξήσεις περιορίζονται σε ποσοστά μεταξύ 8,7% ως 2,4%.

 

Τετάρτη 26 Μαΐου 2021

 



 

 

ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΟΙ:ΥΠΟΛΟΓΙΣΜΟΣ ΤΩΝ ΑΝΑΔΡΟΜΙΚΩΝ ΣΕ  10 ΒΗΜΑΤΑ

(ΤΑ ΠΟΣΑ  ΚΑΙ ΟΙ  ΔΙΚΑΙΟΥΧΟΙ)

 

Στο ταμείο  οδηγούνται το  επόμενο μήνα περιπου 50.000  νεοι συνταξιούχοι(μετα το Μαιο του 2016) - με  πάνω από 30 έτη  ασφαλιστικό  βίο-αφου θα λάβουν αυξήσεις και  τα αναδρομικά (εως 21  μηνών) από  τα νέα  ποσοστά  αναπλήρωσης  στις κύριες ανταποδοτικές συντάξεις σε  εφαρμογή του νόμου Βρούτση.Θα  ακολουθήσουν σο τέλος Ιουλίου οι παλιοί συνταξιουχοι(πριν το Μαιο του  2016).

Οι  δικαιούχοι  συνταξιούχοι εχουν τη  δυνατότητα  να υπολογίσουν ηλεκτρονικά τα ποσά  των αναδρομικών(από τον Οκτώβριο  του 2019) σε  10 βήματα.Ειδικότερα η διαδικασία  για να  υπολογίσει ο   δικαιούχος  συνταξιούχους τα αναδρομικά του  γίνεται ηλεκτρονικά  και  ως εξης :

1. Είσοδος στην ηλεκτρονική σελίδα του ΕΦΚΑ – www.efka.gov.gr. Πηγαίνετε στο ηλεκτρονικό μενού για τους συνταξιούχους και επιλέγουμε "Εκτύπωση μηνιαίου ενημερωτικού σημειώματος".

2. Στην επόμενη οθόνη πηγαίνετε στο τέλος της ενότητας "Ενημερωτικά Σημειώματα Συντάξεων από 01/01/2019" επιλέγουμε το κουμπί "Είσοδος στην Υπηρεσία".

3. Επιλογή στον σύνδεσμο «Συνέχεια στο TAXISNET». Με την επιλογή στον σύνδεσμο αυτό, το σύστημα ανακατευθύνει τον χρήστη στην ιστοσελίδα της ΑΑΔΕ, όπου απαιτείται να εισάγει τους κλειδάριθμους που χρησιμοποιεί για την είσοδο στο TAXISNET.

4. Είσοδος στην υπηρεσία της ΑΑΔΕ με τους κλειδάριθμους (Username και Password) του Taxisnet. Πατάτε το κουμπί "Είσοδος".

5. Πατάτε το κουμπί "Εξουσιοδότηση" ώστε να γίνει Πιστοποίηση-Εξουσιοδότηση στην ΑΑΔΕ

6. Ολοκληρώνοντας αυτή την διαδικασία, ο συνταξιούχος μεταφέρεται στην ιστοσελίδα του ΕΦΚΑ όπου θα πρέπει να εισάγει τον Α.Φ.Μ. και τον Α.Μ.Κ.Α. και να πατήσει το κουμπί «Είσοδος» προκειμένου να ολοκληρωθεί η πιστοποίηση και να περάσει στο επόμενο βήμα.

7. Στο επόμενο βήμα και μετά την πιστοποίηση ο συνταξιούχος οδηγείται στην ηλεκτρονική υπηρεσία «Ενημερωτικά Σημειώματα Συντάξεων από 1/1/2019» και εμφανίζεται σχετικός πλοηγός με προσυμπληρωμένα στοιχεία. Εκεί ο συνταξιούχος πρέπει να συμπληρώσει στο έτος πληρωμής το 2019 και στο μήνα οποιοδήποτε μήνα από τον Ιανουάριο έως και τον Σεπτέμβριο. Ακολούθως πατάτε το κουμπί "Αναζήτηση".

8. Συμπληρώνονται τα πεδία «Έτος πληρωμής» και «Μήνας πληρωμής» από τις σχετικές λίστες τιμών και πατώντας το κουμπί «Αναζήτηση» εμφανίζονται το πλήθος των συντάξεων που χορηγούνται από τον ΕΦΚΑ. Στην επόμενη οθόνη πατάτε το κουμπί "Εκτύπωση" για να εμφανιστεί το ενημερωτικό σημείωμα συντάξεων.

9. Αν είστε νέος συνταξιούχος -έχετε δηλαδή συνταξιοδοτηθεί με αίτηση από 13 Μα΅ΐου 2016 και μετά -θα δείτε το εκκαθαριστικό σας σημείωμα με την ίδια ακριβώς διαδικασία. Εφόσον δεν έχετε προσωπική διαφορά (αν διατηρείται τμήμα προσωπικής διαφοράς αυτό θα φαίνεται στο εκκαθαριστικό σας) και έχετε συνταξιοδοτηθεί με 30,1 έως 44 έτη ασφάλισης θα λάβετε όλη την αύξηση που δικαιούστε εντός του 2020 χωρίς δόσεις μαζί με τα αναδρομικά της από την 1η Οκτωβρίου 2019.

10. Αν συνταξιοδοτηθήκατε την περίοδο Μάιος 2016 - Δεκέμβριος 2018 και διατηρείτε τμήμα προσωπικής διαφοράς (θα φαίνεται στο εκκαθαριστικό σας) επειδή η σύνταξή σας υπολογίστηκε με μείωση άνω του 20% συγκριτικά με τον υπολογισμό που θα είχατε προ του νόμου Κατρούγκαλου, τότε αυτό το ποσό θα συμψηφιστεί τώρα με την αύξηση που δικαιούστε από 1η Οκτωβρίου 2019, εφόσον βέβαια έχετε συνταξιοδοτηθεί με 30,1 έως 44 έτη ασφάλισης. Αν η αύξηση επαρκεί για να απαλειφθεί αυτό το ποσό της προσωπικής διαφοράς θα λάβετε το επιπλέον ως αύξηση ολόκληρο από φέτος. Διαφορετικά θα συνεχίσετε να λαμβάνετε το ποσό που παίρνετε και τώρα.

 Υπογραμμίζεται ότι  οσον αφορά  τους νέους συνταξιουχους, τα ποσά αφορούν συνταξιούχους που έχουν αποχωρήσει μετά τον νόμο Κατρούγκαλου, δηλαδή μετά τις 13 Μαΐου του 2016 και δεν έχουν προσωπική διαφορά. Όσοι νέοι συνταξιούχοι διατηρούν προσωπική διαφορά, αυτή θα συμψηφιστεί με την αύξηση που τυχόν δικαιούνται.Οι νέοι συνταξιούχοι δεν έχουν μεταβατική περίοδο. Μετά τους απαραίτητους επανυπολογισμούς θα λάβουν στα τέλη Ιουνίου (με τις συντάξεις Ιουλίου) στην τσέπη την αύξηση που δικαιούνται και τα αναδρομικά από 1η Οκτωβρίου 2019. Οι νέοι συνταξιούχοι που θα πληρωθούν στο τέλος του επόμενου μήνα είναι περίπου 50.000 και δικαιούνται αύξηση στην καταβαλλόμενη σύνταξη που κυμαίνεται κατά μέσον όρο στα 50 ευρώ.Τα αναδρομικά υπολογίζονται από την 1η Οκτωβρίου 2019. Για παράδειγμα, αν ο συνταξιούχος έχει αποχωρήσει τον Δεκέμβριο του 2016 με 1.500 ευρώ συντάξιμες αποδοχές και 39 έτη ασφάλισης, δικαιούται αύξηση 100 ευρώ. Δικαιούται να τη λάβει ολόκληρη από την 1η Οκτωβρίου του 2019.

Επισημαίνεται ότι οι αυξήσεις αφορούν μόνο όσους έχουν συνταξιοδοτηθεί με περισσότερα από 30,1 και έως 44 έτη ασφάλισης καθώς προκύπτουν λόγω των νέων ποσοστών αναπλήρωσης στις κύριες ανταποδοτικές συντάξεις. Όσοι έχουν αποχωρήσει με 30 έτη ασφάλισης και κάτω, όπως επίσης και όσοι έχουν συνταξιοδοτηθεί με 45 έτη ασφάλισης και πάνω δεν δικαιούνται αύξηση με το νέο σύστημα.

Τονίζεται ότι ιδιαίτερη κατηγορία συνιστούν οι νέοι συνταξιούχοι που αποχώρησαν από 13/5/2016 έως 31/12/2018 και διατηρούν προσωπική διαφορά στο πλαίσιο της σύντομης μεταβατικής περιόδου του νόμου Κατρούγκαλου. Οσοι συνταξιοδοτήθηκαν από τον Μάιο του 2016 έως τον ∆εκέµβριο του 2018 δικαιώθηκαν τµήµα προσωπικής διαφοράς (25% έως 50%) στην περίπτωση που η νέα σύνταξή τους -όπως υπολογίστηκε µε τον νόµο 4387/2016- ήταν µειωµένη κατά 20% και πάνω από τη σύνταξη που θα έπαιρναν µε το παλαιό καθεστώς. Σε αυτή την κατηγορία βρίσκονται δημόσιοι υπάλληλοι κατηγοριών ΤΕ και ΠΕ με 35 και άνω έτη ασφάλισης, ασφαλισμένοι του πρώην ΤΕΒΕ που συνταξιοδοτήθηκαν με πάνω από 30 έτη ασφάλισης, ασφαλισμένοι του Ταμείου Νομικών, του ΕΤΑΑ – ΤΣΜΕΔΕ, του ΕΤΑΑ - ΤΣΑΥ που συνταξιοδοτήθηκαν με πάνω από 30 έτη ασφάλισης. Στο νόμο υπάρχει ενσωματωμένη ρήτρα προστασίας των αποδοχών των εν λόγω συνταξιούχων, στην περίπτωση που η νέα σύνταξη προκύψει μικρότερη μετά τον επανυπολογισμό της με τα νέα ποσοστά αναπλήρωσης. Ειδικότερα αναφέρεται πως «το ποσό της διαφοράς που προκύπτει εξακολουθεί να καταβάλλεται στον δικαιούχο ως προσωπική διαφορά».

Εξάλλου στο τέλος  Ιουλίου, , έρχεται το δεύτερο «κύμα» των αναδρομικών του νόμου Βρούτση που αφορά περίπου 150.000 παλαιούς συνταξιούχους (συνταξιοδότηση  πριν από τον Μάιο του 2016).με4 ανω των 30 συνταξιμων ετων.Αισθητή διαφορά στην τσέπη έως και 150 ευρώ θα δουν όσοι προσεγγίζουν τα 40 χρόνια δουλειάς, καθώς στόχος της βελτίωσης της ανταποδοτικότητας των συντάξεων είναι να ενισχυθούν τα κίνητρα για την παραμονή στο σύστημα για 35 και 40 χρόνια. Μετά τα 40 έτη τα ποσοστά αναπλήρωσης «πέφτουν» σε σχέση με τα προηγούμενα χρόνια.Αυξήσεις στα χαρτιά και όχι στην τσέπη αναμένεται να δουν και άλλοι 600.000 παλαιοί και νέοι συνταξιούχοι οι οποίοι όμως διατηρούν προσωπική διαφορά. Οι αυξήσεις θα συμψηφιστούν και στα εκκαθαριστικά τους θα δουν την προσωπική διαφορά να μειώνεται.Οι παλαιοί συνταξιούχοι που θα λάβουν αυξήσεις εκτιμώνται σε περίπου 150.000 . Αυτοί θα λάβουν τα 2/5 της αύξησης που δικαιούνται, η οποία κυμαίνεται από 30 έως 50 ευρώ μεσοσταθμικά.

 Ο ΗΛΙΑΣ ΛΟΓΟΘΕΤΗΣ-"ΦΡΟΥΦΑΛΟΣ"

ΔΙΑΒΑΖΕΙ ΤΟ ΒΙΒΛΙΟ ΤΟΥ
ΗΛΙΑ ΓΕΩΡΓΑΚΗ
''Η ΔΙΚΗ ΜΟΥ ΛΕΥΚΑΔΑ''. (fagottobooks)
----------------------------------------
ΣΧΟΛΙΟ ΗΛΙΑ ΛΟΓΟΘΕΤΗ:
''ΕΝΑ ΓΟΗΤΕΥΤΙΚΟ ΤΑΞΙΔΙ ΜΝΗΜΗΣ ΚΑΙ ΠΟΛΙΤΙΣΜΟΥ
ΑΦΙΕΡΩΜΕΝΟ ΣΤΗ ΛΕΥΚΑΔΑ ΠΟΥ
ΜΑΣ ΓΕΝΝΗΣΕ ΚΑΙ ΜΑΣ ΚΡΑΤΑΕΙ ΣΤΗΝ ΑΓΚΑΛΙΑ ΤΗΣ
ΣΑΝ ΣΤΟΡΓΙΚΗ ΜΗΤΕΡΑ ΚΑΙ ΜΑΣ ΨΙΘΥΡΙΖΕΙ ΠΑΡΑΜΥΘΙΑ ΤΑ ΧΕΙΜΩΝΙΑΤΙΚΑ ΒΡΑΔΙΑ.
ΕΝΑ ΠΟΛΥΤΙΜΟ ΔΩΡΟ.
ΔΕΝ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΛΕΙΠΕΙ ΑΠΟ ΤΑ
ΣΠΙΤΙ ΜΑΣ.''
ΗΛΙΑΣ ΛΟΓΟΘΕΤΗΣ(ΗΘΟΠΟΙΟΣ).
-----------------------------------
ΈΝΑ ΟΜΟΡΦΟ ΔΩΡΟ ΓΙΑ ΤΟ ΚΑΛΟΚΑΙΡΙ:
ΤΟ ΒΙΒΛΙΟ 'Η ΔΙΚΗ ΜΟΥ ΛΕΥΚΑΔΑ' (fagottobooks) ΤΟΥ ΗΛΙΑ ΓΕΩΡΓΑΚΗ (280 ΣΕΛΙΔΕΣ)-ΥΠΟΨΗΦΙΟ ΓΙΑ ΒΡΑΒΕΙΟ ΑΚΑΔΗΜΙΑΣ ΑΘΗΝΩΝ
-ΟΛΗ Η ΛΕΥΚΑΔΑ ΣΕ ΕΝΑ ΒΙΒΛΙΟ(ΜΕ ΣΠΑΝΙΕΣ ΦΩΤΟΓΡΑΦΙΕΣ ΚΑΙ ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΕΣ).
ΣΗΜΕΙΑ ΠΩΛΗΣΗΣ:
-ΣΤΗ ΛΕΥΚΑΔΑ - ΖΑΚΥΝΘΟΥ 7, βιβλιοπωλείο fagottobooks (στο στενό που ειναι το Taste & Coffee-απέναντι απο τη μαρίνα πόλης Λευκάδας) τηλ. 2645021095 .
-Κατάστημα Photonet (Ζώγας Αναστάσιος) Ι. Μελά 12, Λευκάδα τηλ 26450 25005
-Βιβλιοπωλείο Αργοναύτης (Αναγνωστόπουλος Κωνσταντίνος) Ι. Μελά 175, Λευκάδα(κεντρική αγορά) τηλ 26450 21422
-Βιβλιοπωλείο Συνθέσεις (Ειρήνη Βεργίνη) Ι. Μελά 63-65, Λευκάδα(κεντρική αγορά) τηλ 26450 21818 .
-Βιβλιοχαρτοπωλείο «Βιβλιογραφή» (Ελένη Παλάντζα)- Νυδρί Τηλ 26450 93260.
- ΣΤΗΝ ΑΘΗΝΑ κεντρικό βιβλιοπωλείο fagottobooks ΒΑΛΤΕΤΣΙΟΥ 15 τηλ. 2103645147 www.fagottobooks.gr
ΕΠΙΣΗΣ ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΕΣ ΠΑΡΑΓΓΕΛΙΕΣ ΚΑΙ ΣΕ 9 ONLINE ΒΙΒΛΙΟΠΩΛΕΙΑ (www.skroutz.gr) .
ΤΟ ΒΙΒΛΙΟ ΠΕΡΙΛΑΜΒΆΝΕΙ:
-Ένα μεγάλο οδοιπορικό στη Λευκάδα με ιστορικές, τουριστικές και λαογραφικές αναφορές σε κάθε ένα χωριό και στην πόλη.
-Εκατοντάδες παρατσούκλια(παρωνύμια) κατοίκων της πόλης.
—Ιστορικά και λαογραφικά στοιχεία.
-΄Ηθη, έθιμα και παραδόσεις.
-Σπάνιες λέξεις και εκφράσεις από το λευκαδίτικο γλωσσικό ιδίωμα.
—Τριάντα φάρσες και χιουμοριστικές ιστορίες των παλιών κατοίκων της πόλης( των επονομαζόμενων μπουρανέλων).
—-Ειδικά αφιερώματα στον Λευκάδιο Χέρν, στο καρσάνικο κέντημα, στα παραδοσιακά προιόντα του νησιού,στην τοπική κουζίνα και στο λευκαδίτικο κρασί.
-Σπάνιες παλιές φωτογραφίες.
—Ποιήματα του συγγραφέα για τη Λευκάδα.


Τρίτη 25 Μαΐου 2021

 ΔΙΜΗΝΟ ΠΛΗΡΩΜΩΝ   ΓΙΑ ΤΑ   ΑΝΑΔΡΟΜΙΚΑ ΣΤΟΥΣ ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΟΥΣ(ΤΑ ΠΟΣΑ  ΚΑΙ ΟΙ ΔΙΚΑΙΟΥΧΟΙ)

 

 

Η καταβολή  αναδρομικών σε  250.000  συνταξιούχους   θα  ξεκινησει  στα τέλη  Ιουνίου και  ολοκληρωθεί στα τέλη Ιουλίου( με τις  συντάξεις  Αυγούστου).Πρόκειται για δύο ομάδες(παλαιών και νέων συνταξιούχων) με πάνω από 30 συντάξιμα  έτη.Οι μόνιμες - μηνιαίες-  αυξήσεις φθάνουν και  τα 252  ευρω το μηνα και τα  αναδρομικά  εως  5292  ευρω.Την ίδια ώρα  σε  αναμονή βρίσκονται  δυο μεγάλες ομάδες  συνταξιουχων οι οποίοι είτε  εχουν κερδίζει δικαστικές  αποφάσεις , είτε  περιμένουν  την απόφαση της ολομέλειας  του ΣτΕ.

 

Ειδικότερα:

1.ΝΕΟΙ  ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΟΙ(ΜΕΤΑ ΤΟΝ ΜΑΙΟ ΤΟΥ 2016):Αυξήσεις και  αναδρομικά  21 μηνών  (μόνιμες αυξήσεις  στις  κύριες  ανταποδοτικές συντάξεις  τους εως και  252  ευρω το μήνα και  αναδρομικά εως 5292    ευρώ) θα λάβουν με τις συντάξεις  Ιουλίου(πληρώνονται στο τέλος Ιουνίου),  οι νέοι συνταξιούχοι που έχουν αποχωρήσει μετά τον νόμο Κατρούγκαλου, δηλαδή μετά τις 13 Μαίου του 2016 , εχουν πάνω από 30 συντάξιμα έτη και δεν έχουν προσωπική διαφορά. Όσοι νέοι συνταξιούχοι διατηρούν προσωπική διαφορά, αυτή θα συμψηφιστεί με την αύξηση που τυχόν δικαιούνται. Θα λάβουν   στα  τέλη Ιουνίου(με τις  συντάξεις Ιουλίου) στην τσέπη την αύξηση που δικαιούνται και τα αναδρομικά από 1η Οκτωβρίου 2019.Οι νέοι συνταξιούχοι που θα πληρωθούν στο τέλος του επόμενου μήνα είναι περίπου 50.000 και δικαιούνται αύξηση στην καταβαλλόμενη σύνταξη που κυμαίνεται κατά μέσον όρο στα 50 ευρώ.Ειδικότερα οι νέοι συνταξιούχοι από όλα τα πρώην Ταμεία του ιδιωτικού τομέα και το Δημόσιο που έχουν αποχωρήσει μετά τις 13 Μαΐου 2016 και δεν έχουν προσωπική διαφορά, θα λάβουν όλο το ποσό της αύξησης εφόσον έχουν πάνω από 30 χρόνια ασφάλισης ως αναπροσαρμογή του μεικτού ποσού αναδρομικά από 1η Οκτωβρίου 2019..Τονίζεται ότι ιδιαίτερη κατηγορία συνιστούν οι νέοι συνταξιούχοι που αποχώρησαν από 13/5/2016 έως 31/12/2018 και διατηρούν προσωπική διαφορά στο πλαίσιο της σύντομης μεταβατικής περιόδου του νόμου Κατρούγκαλου. Οσοι συνταξιοδοτήθηκαν από τον Μάιο του 2016 έως τον ∆εκέµβριο του 2018 δικαιώθηκαν τµήµα προσωπικής διαφοράς (25% έως 50%) στην περίπτωση που η νέα σύνταξή τους -όπως υπολογίστηκε µε τον νόµο 4387/2016- ήταν µειωµένη κατά 20% και πάνω από τη σύνταξη που θα έπαιρναν µε το παλαιό καθεστώς. Σε αυτή την κατηγορία βρίσκονται δημόσιοι υπάλληλοι κατηγοριών ΤΕ και ΠΕ με 35 και άνω έτη ασφάλισης, ασφαλισμένοι του πρώην ΤΕΒΕ που συνταξιοδοτήθηκαν με πάνω από 30 έτη ασφάλισης, ασφαλισμένοι του Ταμείου Νομικών, του ΕΤΑΑ – ΤΣΜΕΔΕ, του ΕΤΑΑ - ΤΣΑΥ που συνταξιοδοτήθηκαν με πάνω από 30 έτη ασφάλισης. Στο νόμο υπάρχει ενσωματωμένη ρήτρα προστασίας των αποδοχών των εν λόγω συνταξιούχων, στην περίπτωση που η νέα σύνταξη προκύψει μικρότερη μετά τον επανυπολογισμό της με τα νέα ποσοστά αναπλήρωσης. Ειδικότερα αναφέρεται πως «το ποσό της διαφοράς που προκύπτει εξακολουθεί να καταβάλλεται στον δικαιούχο ως προσωπική διαφορά».

2.ΠΑΛΑΙΟΙ  ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΟΙ(ΠΡΙΝ  ΤΟ ΜΑΙΟ 2016):Στο τέλος  Ιουλίου, , έρχεται το δεύτερο «κύμα» των αναδρομικών του νόμου Βρούτση που αφορά περίπου 150.000 παλαιούς συνταξιούχους (συνταξιοδότηση  πριν από τον Μάιο του 2016).Αισθητή διαφορά στην τσέπη έως και 150 ευρώ θα δουν όσοι προσεγγίζουν τα 40 χρόνια δουλειάς, καθώς στόχος της βελτίωσης της ανταποδοτικότητας των συντάξεων είναι να ενισχυθούν τα κίνητρα για την παραμονή στο σύστημα για 35 και 40 χρόνια. Μετά τα 40 έτη τα ποσοστά αναπλήρωσης «πέφτουν» σε σχέση με τα προηγούμενα χρόνια.Αυξήσεις στα χαρτιά και όχι στην τσέπη αναμένεται να δουν και άλλοι 600.000 παλαιοί και νέοι συνταξιούχοι οι οποίοι όμως διατηρούν προσωπική διαφορά. Οι αυξήσεις θα συμψηφιστούν και στα εκκαθαριστικά τους θα δουν την προσωπική διαφορά να μειώνεται.Οι παλαιοί συνταξιούχοι που θα λάβουν αυξήσεις εκτιμώνται σε περίπου 150.000 . Αυτοί θα λάβουν τα 2/5 της αύξησης που δικαιούνται, η οποία κυμαίνεται από 30 έως 50 ευρώ μεσοσταθμικά. Η κατηγορία αυτή χωρίζεται σε περίπου 50.000 συνταξιούχους για τους οποίους ο επανυπολογισμός έβγαλε μικρή θετική προσωπική διαφορά και οι οποίοι με τους νέους συντελεστές αναπλήρωσης «ισοφαρίζουν» την προσωπική διαφορά και κερδίζουν αύξηση κατά μέσον όρο της τάξεως των 30 ευρώ, σε 5 ετήσιες δόσεις έως το 2024. Και σε περίπου 100.000 συνταξιούχους που έλαβαν αύξηση από 1/1/2019 γιατί είχαν αρνητική προσωπική διαφορά με βάση τον νόμο Κατρούγκαλου. Στην πράξη, οι συγκεκριμένοι δικαιούνται και νέα αύξηση κοντά στα 40-50 ευρώ, η οποία επίσης θα δοθεί σε 5 ετήσιες δόσεις έως το 2024. Ετσι, αν, για παράδειγμα, συνταξιούχος έπειτα από 35 έτη ασφάλισης έχει μέσο όρο συντάξιμων αποδοχών 1.500 ευρώ και λάμβανε στις 30-9-2019 καθαρό προ φόρου ποσό σύνταξης 837,68 ευρώ, θα λάβει για το χρονικό διάστημα από 10/2019 έως και σήμερα 3,18 ευρώ (το 1/5 της προκύπτουσας διαφοράς για το πρώτο διάστημα) x 15 μήνες (από τον 10/2019 έως και τον 12/2020) + 6,36 ευρώ (τα 2/5 της προκύπτουσας διαφοράς για το έτος 2021) x 6 μήνες (από τον 1/2021 έως και τον 6/2021), ίσον 85,86 ευρώ συνολικά. Κατά τα έτη 2022, 2023 και 2024 θα προστίθεται κάθε χρόνο στη σύνταξή του ποσό 3,18 ευρώ.

Eξάλλου:

1. Τον Ιούνιο «κληρώνει» για την επιστροφή των μειώσεων στις επικουρικές συντάξεις και των «κομμένων» δώρων σε 2,5 εκατομμύρια συνταξιούχους του ιδωτικού και δημόσιου τομέα.Η απόφαση της Ολομέλειας του Συμβουλίου της Επικρατείας αναμένεται να δημοσιευτεί μέχρι το τέλος Ιουνίου, σε συνέχεια της δίκης του περασμένου Ιανουαρίου και θα κρίνει αν θα επιστραφούν και σε ποιους συνταξιούχους αναδρομικά οι μνημονιακές περικοπές σε δώρα και επικουρικές συντάξεις.

Η υπο  δημοσίευση  απόφαση   του ανωτάτου  δικαστηρίου θα αφορά:

-τα «κομμένα» δώρα των κύριων συντάξεων που ήταν 800 ευρώ για όλους (οι αγρότες με την κατώτατη σύνταξη διεκδικούν 660 ευρώ).

-τις μειώσεις των επικουρικών που επιβλήθηκαν το 2012 σε όλους από το πρώτο ευρώ

-την κατάργηση των δώρων στις επικουρικές που ισούνται με δυο επικουρικές ανά έτος.

 2.Την καταβολή  αναδρομικών για τους συνταξιούχους του δημοσίου και των σωμάτων ασφαλείας ανοίγει η πρόσφατη απόφαση του Ελεγκτικού Συνεδρίου που έκρινε αμετάκλητα αντισυνταγματική την παρακράτηση της εισφοράς αλληλεγγύης(ΕΑΣ). Δικαίωμα στα αναδρομικά θα έχουν και όσοι δεν είχαν καταθέσει προσφυγές, αλλά για μικρότερο χρονικό διάστημα. Ενώ με βάση πρόσφατες αποφάσεις του Διοικητικού Πρωτοδικείου Αθηνών, δικαιούχοι των αναδρομικών μπορούν να είναι οι κληρονόμοι των συνταξιούχων από τους οποίους παρακρατήθηκε η εισφορά αλληλεγγύης από τις συντάξεις τους.


Δευτέρα 24 Μαΐου 2021

 

ΤΑ ΜΥΣΤΙΚΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΠΡΟΣΩΡΙΝΗ ΣΥΝΤΑΞΗ

Με τις τελευταίες διατάξεις, όσον αφορά τις προσωρινές συντάξεις, ισχύουν τα εξής:

Για όσους έχουν υποβάλει έντυπη αίτηση συνταξιοδότησης μετά την 13-5-2016, χορηγείται υποχρεωτικά προσωρινή σύνταξη.

Η προσωρινή σύνταξη υπολογίζεται:

-για τους μεν μισθωτούς στο 80% του μέσου όρου των μηνιαίων αποδοχών του 12μήνου που προηγείται της υποβολής της αίτησης,

-για τους δε ελεύθερους επαγγελματίες, ασφαλισμένους ΟΓΑ κ.λπ. στο 70% του μέσου μηνιαίου εισοδήματος του 12μήνου που προηγείται της υποβολής της αίτησης.

Προσωρινή σύνταξη λαμβάνουν και οι απασχολούμενοι συνταξιούχοι με μείωση 30%, για όσο διάστημα εργάζονται ή αυτοαπασχολούνται.

Το ποσό της προσωρινής στις περιπτώσεις πλήρους σύνταξης δεν μπορεί να είναι για τους μισθωτούς και τους αυτοαπασχολούμενους λιγότερο από 384 ευρώ, με υψηλότερα για τους μισθωτούς τα 768 ευρώ και για τους μη μισθωτούς τα 960 ευρώ.

Στις περιπτώσεις χορήγησης μειωμένης σύνταξης, το ποσό προσωρινής σύνταξης μειώνεται ανάλογα. Προσωρινή σύνταξη χορηγείται και στις περιπτώσεις συνταξιοδότησης λόγω αναπηρίας καθώς και λόγω θανάτου. Επίσης χορηγείται προσωρινή σύνταξη στις περιπτώσεις διαδοχικής ασφάλισης.

Δεν χορηγείται προσωρινή σύνταξη όταν:

-ο ασφαλισμένος δεν έχει προϋποθέσεις για χορήγηση σύνταξης,

-δεν έχουν κατατεθεί τα απαιτούμενα δικαιολογητικά,

-για την ίδια αιτία χορηγείται και άλλη κύρια σύνταξη,

-απαιτείται αναγνώριση πλασματικών ετών και μέχρι την ολοκλήρωση της αναγνώρισης,

-η σύνταξη χορηγείται με βάση κοινοτικούς κ.λπ. κανονισμούς,

-υπάρχουν οφειλές που υπερβαίνουν το νομοθετημένο προβλεπόμενο όριο, που μπορεί να συμψηφισθεί από την χορηγούμενη σύνταξη κ.λπ. 

-Η προσωρινή σύνταξη χορηγείται κατά προτεραιότητα σε δικαιούχους που είναι άτομα με βαριά αναπηρία.

Υποχρεωτικά χορηγείται προσωρινή σύνταξη και στους ασφαλισμένους που υποβάλλουν αίτηση συνταξιοδότησης ηλεκτρονικά. Στις περιπτώσεις αυτές, το απονεμόμενο ποσό είναι το 80% του ποσού που υπολογίζεται ως οριστική σύνταξη για τις κατηγορίες γήρατος, αναπηρίας και θανάτου. Προσωρινή σύνταξη πλέον χορηγείται και στους απασχολούμενους συνταξιούχους, αφού πλέον δεν απαιτείται διακοπή εργασίας ή αυτοαπασχόλησης.Στις περιπτώσεις αυτές, η προσωρινή σύνταξη θα πρέπει να χορηγείται εντός διμήνου από την υποβολή του σχετικού αιτήματος, υπό την αυτονόητη προϋπόθεση της υποβολής όλων των απαιτούμενων δικαιολογητικών.

 

Επισημαίνεται ότι τρεις είναι βασικές ''ρήτρες'' για να δικαιούται κανείς προκαταβολή σύνταξης: Τα έτη ασφάλισης, η ηλικία και το ύψος των οφειλών (για τους αυτασφαλισμένους των τέως ΟΑΕΕ, ΕΤΑΑ και ΟΓΑ).Πιο αναλυτικά βάσει του υφιστάμενου θεσμικού πλαισίου, πρόσωπα, τα οποία υποβάλλουν αίτηση συνταξιοδότησης (πλην δημοσίων υπαλλήλων και κατοίκων εξωτερικού) λόγω γήρατος, δικαιούνται ποσό προκαταβολής έναντι της σύνταξης:

*Ίσο με 384 ευρώ, εφόσον έχουν συμπληρώσει κατά την ημερομηνία υποβολής της αίτησης το 67ο έτος της ηλικίας τους και 15 έτη ασφάλισης ή 4.500 ημέρες ασφάλισης (πραγματικής, προαιρετικής και αναγνωρισμένης), αυτοτελώς ή διαδοχικά σε οποιοδήποτε ενταγμένο στον e-ΕΦΚΑ τέως φορέα κύριας ασφάλισης, ή

* Ίσο με 360 ευρώ, εφόσον έχουν συμπληρώσει κατά την ημερομηνία υποβολής της αίτησης το 62ο έτος της ηλικίας τους και 15 έτη ασφάλισης ή 4.500 ημέρες ασφάλισης (πραγματικής, προαιρετικής και αναγνωρισμένης), αυτοτελώς ή διαδοχικά σε οποιοδήποτε ενταγμένο στον e-ΕΦΚΑ τέως φορέα κύριας ασφάλισης, ή

* Ίσο με 384 ευρώ, εφόσον έχουν συμπληρώσει κατά την ημερομηνία υποβολής της αίτησης το 62ο έτος της ηλικίας τους και 20 έτη ασφάλισης ή 6.000) ημέρες ασφάλισης (πραγματικής, προαιρετικής και αναγνωρισμένης), αυτοτελώς ή διαδοχικά σε οποιοδήποτε ενταγμένο στον e-ΕΦΚΑ τέως φορέα κύριας ασφάλισης.

Επίσης, πρόσωπα, τα οποία υποβάλλουν αίτηση συνταξιοδότησης λόγω γήρατος στον e-ΕΦΚΑ πριν τη συμπλήρωση του 62ου έτους της ηλικίας τους λαμβάνουν ποσό ίσο με 360 ευρώ, εφόσον συμπληρώνουν κατά τη στιγμή της αίτησης, τις προϋποθέσεις συνταξιοδότησης η σύνταξη καταβάλλεται, εφόσον το συνολικά οφειλόμενο από τον ασφαλισμένο ποσό προς τον e-ΕΦΚΑ από κάθε είδους ασφαλιστικές εισφορές, οφειλές από αναγνώριση πλασματικού χρόνου ασφάλισης, πρόσθετα τέλη και λοιπές επιβαρύνσεις δεν είναι μεγαλύτερο των 20.000 ευρώ.

Ειδικά ως προς τις οφειλές που προκύπτουν μόνο από υπαγωγή στην ασφάλιση του πρώην Ο.Γ.Α., η σύνταξη καταβάλλεται, εφόσον το οφειλόμενο από τον ασφαλισμένο ποσό δεν ξεπερνά το ποσό των 6.000 ευρώ.

Σε περίπτωση οφειλής σε περισσότερους από έναν ενταχθέντες στον e-ΕΦΚΑ φορείς που εμπλέκονται στη συνταξιοδότηση, η σύνταξη καταβάλλεται εφόσον το συνολικά οφειλόμενο ποσό δεν είναι 20.000 ευρώ και σωρευτικά εφόσον τυχόν οφειλές στον πρώην ΟΓΑ δεν ξεπερνούν το ποσό των 6.000 ευρώ.

Εφόσον το οφειλόμενο ποσό είναι μεγαλύτερο των 20.000 ευρώ ή 6.000 ευρώ για τον πρώην Ο.Γ.Α., ο οφειλέτης υποχρεούται να καταβάλει εφάπαξ το υπερβάλλον ποσό. Η αίτηση του ασφαλισμένου μέχρι να εξοφληθεί το ποσό των 20.000 ευρώ ή 6.000 ευρώ στον πρώην Ο.Γ.Α. απορρίπτεται.

 

 

 



ΤΑ ΣΕΝΑΡΙΑ  ΓΙΑ ΤΟΝ ΚΑΤΩΤΑΤΟ ΜΙΣΘΟ ΣΤΟΝ ΙΔΙΩΤΙΚΟ ΤΟΜΕΑ

 

Οριακή  αύξηση ή πάγωμα για το  τρέχον έτος ,είναι τα δυο σενάρια για τη διαμόρφωση του κατώτατου μισθού στον ιδιωτικο τομέα.Η  καταληκτική ημερομηνία για την υπογραφή της νέας υπουργικής απόφασης για το ύψος του κατώτατου μισθού είναι η 30η Ιουνίου, ώστε στο δεύτερο 15νθήμερο του Ιουλίου ο υπουργός Εργασίας να εισηγηθεί στο υπουργικό συμβούλιο τις νέες κατώτατες αποδοχές.Επισημαίνεται ότι το ύψος του νέου κατώτατου μισθού στην Ελλάδα,  θα επηρεάσει τις αμοιβές του 34% των μισθωτών του ιδιωτικού τομέα, καθώς και το ύψος μιας σειράς επιδομάτων (γάμου, ανεργίας, μητρότητας, μαθητείας ΟΑΕΔ κλπ.).

Τα  δυο σενάρια είναι τα εξης:

1 -Ο κατώτατος μισθός των 650 ευρώ να παραμείνει παγωμένος έως το τέλος του 2021 και τις αρχές του 2022, όταν θα εκκινήσει εκ νέου η ετήσια διαδικασία αναπροσαρμογής του. 

Επισημαίνεται ότι το 2020 έχει κλείσει με ύφεση 8,2% και το πρώτο τρίμηνο του 2021 κινδυνεύει να κλείσει με διψήφιο ποσοστό ύφεσης. Παράλληλα οικονομολόγοι εκτιμούν πως αν αποσυνδεόταν τώρα η αγορά από τον κρατικό αναπνευστήρα, η ανεργία θα σκαρφάλωνε από το 16% στο 25%. Παράγοντες της αγοράς προεξοφλούν ότι μπροστά σε τέτοια δυσοίωνα μεγέθη δε μπορεί κανείς να φανταστεί ότι η κυβέρνηση θα εισηγηθεί την αύξηση του κατώτατου μισθού.

2-Αύξηση του μισθού κατά  1% - 2% για την ανάταση της ψυχολογίας της αγοράς, συνοδευόμενη από περαιτέρω μείωση των ασφαλιστικών εισφορών.

Οι κοινωνικοί εταίροι έχουν καταθέσει τις σχετικές εκθέσεις τους στην αρμόδια Επιτροπή Διαβούλευσης, ενώ εντός της επόμενης εβδομάδας θα ολοκληρωθεί η προφορική διαβούλευση, ώστε στη συνέχεια το ΚΕΠΕ με την Επιτροπή να καταρτίσουν το πόρισμα με το οποίο θα προτείνουν στον υπουργό Εργασίας την αύξηση ή το «πάγωμα» του κατώτατου μισθού έως το καλοκαίρι του 2022.

Πάντως οι εργοδοτικοι  φορεις  ζητούν να παραμείνουν «παγωμένες» οι κατώτατες αποδοχές για ακόμη έναν χρόνο. Πιο συγκεκριμένα, τα πορίσματα που κατέθεσαν αναφέρουν τα εξής:

-ΓΣΕΕ: Για το 2021, η πρόταση της ΓΣΕΕ είναι ο κατώτατος μισθός να ανέλθει στα 751 ευρώ και στη συνέχεια να προσαρμοστεί στο 60% του διάμεσου μισθού βάσει των στοιχείων του ΟΟΣΑ, δηλαδή στα 809 ευρώ. 

Όπως αναφέρει η Συνομοσπονδία στο πόρισμά της, «ο κατώτατος μισθός βρίσκεται κάτω από το όριο της απόλυτης και της σχετικής φτώχειας, καθώς είναι υπερβολικά χαμηλός για να εξασφαλίζει αξιοπρεπείς συνθήκες διαβίωσης. Η εξασφάλιση ενός επιπέδου αξιοπρεπούς διαβίωσης καθιστά άμεση την ανάγκη αύξησής του κατά 159 ευρώ μηνιαίως σε δεκατετράμηνη βάση».

-ΣΕΒ: Αντίθετοι με την προοπτική αύξησης του κατώτατου μισθού φέτος δηλώνουν οι εκπρόσωποι του βιομηχανικού κόσμου, δίνοντας έμφαση στην ελάφρυνση του μη μισθολογικού κόστους. «Τουλάχιστον για όσο διαρκούν οι άμεσες αρνητικές επιδράσεις της πανδημίας, το 2021 δεν κρίνεται σκόπιμο να γίνουν αλλαγές στο επίπεδο του κατώτατου μισθού, ειδικά μεγάλης κλίμακας», υποστηρίζει στο πόρισμά του ο Σύνδεσμος.

«Στο πλαίσιο της ταχύτερης οικονομικής ανάκαμψης που έχει ανάγκη σήμερα η Ελληνική οικονομία, και για την υποστήριξη του διαθεσίμου εισοδήματος και της απασχόλησης των εργαζομένων του ιδιωτικού τομέα, προτείνεται να δοθεί προτεραιότητα δημιουργίας και αξιοποίησης ενδεχόμενου δημοσιονομικού χώρου για την μείωση του μη μισθολογικού κόστους, ειδικά σε σχέση με τη φορολογία της εργασίας και τις εισφορές κοινωνικής ασφάλισης, με μέτρα μόνιμης διάρκειας, ώστε να αυξηθεί το διαθέσιμο εισόδημα όσων αμείβονται με τον κατώτατο μισθό» τονίζει.

-ΓΣΕΒΕΕ: Στην βιωσιμότητα των μικρομεσαίων επιχειρήσεων την επόμενη μέρα εστιάζει η πρόταση της ΓΣΕΒΕΕ για το ύψος του νέου κατώτατου μισθού. Όπως υποστηρίζει «σε αυτό το εξαιρετικά ρευστό περιβάλλον προέχει η διάσωση των επιχειρήσεων και η διατήρηση των θέσεων εργασίας. Ως εκ τούτου οποιαδήποτε μεταβολή που αυξάνει το κόστος λειτουργίας μπορεί να αποβεί καθοριστική τόσο για την βιωσιμότητα των επιχειρήσεων όσο και για την διατήρηση των θέσεων εργασίας».

Η ΓΣΕΒΕΕ παραμένει σταθερή στη θέση της για αποκατάσταση των ελεύθερων συλλογικών διαπραγματεύσεων, μέσω της αποφασιστικής συμμετοχής των κοινωνικών εταίρων (εργοδοτών και εργαζομένων) στον καθορισμό του κατώτατου μισθού.

-ΕΣΕΕ: Εκτός πραγματικότητας χαρακτηρίζει ο εμπορικός κόσμος της χώρας την συζήτηση για ενδεχόμενη αύξηση του κατώτατου μισθού, λόγω του ρευστού και γεμάτου προκλήσεις οικονομικού και επιχειρηματικού περιβάλλοντος.

«Ενδεχόμενη αύξηση του κατώτατου μισθού σήμερα θα είχε ως αποτέλεσμα να πληγεί η βιωσιμότητα των ΜμΕ, οι οποίες είναι ο σημαντικότερος εργοδότης της χώρας, ενώ θα επέφερε ισχυρές αναταράξεις σε θέσεις εργασίας που αμείβονται με τον κατώτατο (νέοι εργαζόμενοι και ευέλικτες μορφές απασχόλησης) ή σε ήδη σκληρά δοκιμαζόμενους κλάδους» αναφέρει στο υπόμνημά της.

-ΣΕΤΕ: «Ραντεβού» για το 2022 δίνει ο Σύνδεσμος Τουριστικών Επιχειρήσεων σε ότι αφορά την συζήτηση αναπροσαρμογής του κατώτατου μισθού, ενώ για φέτος υποστηρίζει την διατήρησή του στα σημερινά επίπεδα. 

Όπως αναφέρει στο υπόμνημά του προς την Επιτροπή, «οι καλές προοπτικές ανάπτυξης της οικονομίας το 2021 και ακόμη περισσότερο το 2022  δικαιολογούν απολύτως την πολιτική της διατήρησης του κατώτατου μισθού κατά το τρέχον έτος στα σημερινά επίπεδα. Η εκτίμησή μας είναι ότι το 2022 η ταχύτερη ανάκαμψη της ελληνικής οικονομίας και η συμβολή των νέων ευρωπαϊκών χρηματοδοτικών πόρων θα οδηγήσει σε μια σημαντική βελτίωση του ΑΕΠ και της διεθνούς ανταγωνιστικότητας της οικονομίας και θα δημιουργήσει ένα προσφορότερο και ευνοϊκό πλαίσιο για την αναπροσαρμογή του κατώτατου μισθού».

-ΣΒΕ: Να παραμείνει και την επόμενη χρονιά ο κατώτατος μισθός στο ύψος των 650 ευρώ, αλλά να συνοδεύεται απαραίτητα από φορολογικές ελαφρύνσεις των χαμηλόμισθων ζητά ο Σύνδεσμος, καλώντας την κυβέρνηση να εξετάσει πιθανά άλλα μέτρα τα οποία θα βελτιώνουν το εισόδημα των εργαζόμενων.

«Το γενικότερο οικονομικό και κοινωνικό περιβάλλον, ουσιαστικά υπαγορεύει την αδυναμία του οικονομικού συστήματος να υποστηρίξει και να τροφοδοτήσει μία αύξηση του κατώτατου μισθού, χωρίς να μειωθεί η διεθνής ανταγωνιστικότητα της Ελληνικής οικονομίας» τονίζουν οι βιομήχανοι της Βόρειας Ελλάδος και αναφέρουν πως οι επιχειρήσεις είναι αυτές που θα κληθούν τελικά να επωμισθούν αφενός την αύξηση που θα συμφωνηθεί και  αφετέρου το μη μισθολογικό κόστος που θα προκύψει από αυτήν την αύξηση.

 

Δημοφιλείς αναρτήσεις