ΗΛΙΑΣ ΠΑΝ.ΓΕΩΡΓΑΚΗΣ

 

ΟΠΟΥ…ΦΥΓΕΙ-ΦΥΓΕΙ  ΓΙΑ ΤΗ ΣΥΝΤΑΞΗ  ΚΑΙ  ΛΟΓΩ ΠΑΝΔΗΜΙΑΣ

-ΕΩΣ  30% Η ΑΥΞΗΣΗ ΤΩΝ ΑΙΤΗΣΕΩΝ ΓΙΑ ΣΥΝΤΑΞΗ

-ΣΤΙΣ  300.000 ΟΙ ΕΚΚΡΕΜΕΙΣ ΣΥΝΤΑΞΕΙΣ(ΚΥΡΙΕΣ-ΕΠΙΚΟΥΡΙΚΕΣ)

΄’Ετος έντονων πιέσεων  στο ασφαλιστικό  σύστημα -λόγω της  μαζικής φυγής στη σύνταξη -ερχεται  το 2021 καθώς αρχίζει σταδιακά να μετρά αντίστροφα ο χρόνος προς την πλήρη κατάργηση των μεταβατικών διατάξεων που επιτρέπουν την πρόωρη έξοδο πριν από τα 67 έτη ή τα 62 με 40 χρόνια ασφάλισης. Κι όχι  μόνο.Η πανδημία και ο νόμος Βρούτση ( ο οποίος  δινει μεγαλύτερες κύριες συντάξεις) είναι και  δυο αλλοι  λόγοι που ωθούν τους  ασφαλισμένους στη συνταξιοδότηση με τα  φετεινά  στοιχεία  να καταγράφουν αύξηση στην έξοδο για σύνταξη της τάξης του  25-30%.

Η μαζική  φυγή  στη σύνταξη εκτιμάται ότι θα ασκήσει  νέες πιέσεις στον ΕΦΚΑ ο οποίος   ήδη δέχεται  ισχυρό πλήγμα από τις επιπτώσεις της πανδημίας στην απασχόληση και την οικονομία, με αποτέλεσμα εργαζόμενοι με ώριμα συνταξιοδοτικά δικαιώματα να εξετάζουν το ενδεχόμενο να φύγουν νωρίτερα, προκειμένου να μη ρισκάρουν τυχόν νέες αλλαγές. Είναι χαρακτηριστικό ότι μόνο τον   περασμένο Σεπτέμβριο σημειώθηκε άλμα στις αιτήσεις, καθώς μόνο από το δημόσιο κατατέθηκαν 2.300 αιτήσεις όταν ολόκληρο το 2019 υποβλήθηκαν 6.500 αιτήσεις.

Μάλιστα  ειδικοί στην κοινωνική ασφάλιση  συνδέουν το επικείμενο «κύμα» ασφαλισμένων προς τη σύνταξη, εξαιτίας των επιπτώσεων της πανδημίας του κορονοϊού μαζι  και των νέων ορίων συνταξιοδότησης από το 2022  καθώς και λόγω των νέων αυξημένων ποσοστών αναπλήρωσης του νόμου Βρούτση (από 1-10-2019), ο οποίος οδηγεί σε μεγαλύτερες κύριες συντάξεις.Η πανδημία εκτιμάται ότι μπορεί να επηρεάσει τις αποφάσεις συνταξιοδότησης πολλών εργαζομένων, για λόγους που σχετίζονται είτε με την ασφάλεια τους (αποφυγής συγχρωτισμού στον εργασιακό χώρο), είτε λόγω της κακής κατάστασης (μειωμένες προσλήψεις)στην οικονομία και στην αγορά εργασίας (χαμηλοί μισθοί, ευέλικτη απασχόληση κα).

Σχολιάζοντας  την αύξηση του ρυθμού εξόδου στη σύνταξη ο εργατολόγος  Δημήτρης  Μπούρλος εκτιμά ότι ‘’ ότι ένας βασικός λόγος είναι η οικονομική κρίση που δημιουργεί η πανδημία. Αυτή ωθεί πολλούς ελεύθερους επαγγελματίες, που βλέπουν την δραστηριότητά τους συρρικνούμενη, προς την συνταξιοδότηση, η οποία αν μη τι άλλο, θα τους εξασφαλίσει ένα minimum εισοδήματος σε μια ιδιαίτερα δύσκολη περίοδο. Κάτι αντίστοιχο συμβαίνει και με μισθωτούς, που έχουν πληγεί από την νέα κατάσταση, έχοντας σημαντικό περιορισμό των αποδοχών τους. Ένας άλλος επίσης λόγος-κατά τον κ. Μπούρλο- είναι ότι το τελευταίο διάστημα πολλοί ελεύθεροι επαγγελματίες πληροφορούνται την δυνατότητα που έχουν, να συνταξιοδοτηθούν, διατηρώντας την δραστηριότητά τους, κάτι που δεν συνέβαινε στο παρελθόν’’.

Πάντως  οι υποψήφιοι  συνταξιουχοι θα πρέπει να γνωρίζουν ότι καταγράφεται ένα μεγαλός όγκος εκκρεμών συντάξεων με το χρόνο αναμονής να κινείται και στα δύο  χρόνια.

Σχολιάζοντας  το σοβαρό προβλημα με την καθυστέρηση στην έκδοση συντάξεων ο πρώην υπουργός και ειδικός σε θέματα  κοινωνικής ασφάλισης, Γιώργος Κουτρουμάνης, παρατηρεί:’‘Πλησιάζουν τις 300. 000 οι αιτήσεις συντάξεων που παραμένουν σε εκκρεμότητα. Ειδικότερα με βάση τα στοιχεία Σεπτεμβρίου 2020 σε εκκρεμότητα βρίσκονται 173.635 αιτήσεις για κύριες και 120.273 για επικουρικές. Το πρόβλημα, προσθέτει ο κ. Κουτρουμάνης, είναι πλέον τεράστιο για τις εκατοντάδες χιλιάδες των υποψήφιων συνταξιούχων , αφού το 67% περίπου δεν λαμβάνουν ούτε καν προσωρινή σύνταξη. Επομένως καλούνται να επιβιώσουν χωρίς εισόδημα για μια περίοδο που φθάνει τα τέσσερα χρόνια. Όπως συμπληρώνει ο ιδιος ‘βασικές αιτίες για το συνεχώς αυξανόμενο αριθμό εκκρεμοτήτων είναι η σημαντική μείωση του προσωπικού των Ταμείων , τα μεγάλα λειτουργικά προβλήματα του ΕΦΚΑ, τα οποία όχι μόνο δεν αντιμετωπίστηκαν αλλά επιδεινώνονται καθώς και η καθυστέρηση που παρατηρείται στην εφαρμογή της νέας νομοθεσίας . Είναι χαρακτηριστικό ότι από 13/5/2016, ημερομηνία έναρξης ισχύος του νόμου 4387/2016 , δεν έχει εκδοθεί ούτε μια απόφαση για υποψήφιους συνταξιούχους με παράλληλη ασφάλιση’, καταλήγει ο κ. Κουτρουμάνης.

 Τέλος, σχετικά με την κατάργηση, από 1/1/2022, των μεταβατικών ορίων για τη χορήγηση συντάξεων,θα πρέπει να διευκρινιστούν τα εξης:

1. Οι ασφαλισμένοι οι οποίοι   μέχρι 31/12/21 έχουν θεμελιώσει δικαίωμα συνταξιοδότησης (δηλαδή όριο ηλικίας και έτη ασφάλισης) δεν θίγονται  από τις ρυθμίσεις που επιβάλει η ισχύουσα  νομοθεσία  και μπορούν να συνταξιοδοτηθούν και μετά την 1/1/2022  οποτεδήποτε , χωρίς κανέναν περιορισμό.

2. Η κατάργηση αφορά  όσους δεν έχουν θεμελιώσει δικαίωμα συνταξιοδότησης, μέχρι 31/12/2021 (όριο ηλικίας και έτη ασφάλισης).

-------------------------

ΠΙΝΑΚΑΣ:ΟΡΙΑ ΗΛΙΚΙΑΣ-ΤΗ ΙΣΧΥΕΙ-ΤΙ ΑΛΛΑΖΕΙ

1.ΤΑ ΙΣΧΥΟΝΤΑ  ΟΡΙΑ ΗΛΙΚΙΑΣ ΓΙΑ ΠΛΗΡΗ ΣΥΝΤΑΞΗ ΑΠΟ ΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ

 Πρόσληψη από 01.01.1983 και 25ετία το 2010

Με 37 έτη στο σύνολο (και με ένσημα πριν από το 1983)	Όριο ηλικίας συνταξιοδότησης
Το 2020	60,3
Το 2021	61,2
Από 2022	62 με 40 χρόνια

 

Πρόσληψη από 01.01.1983 και 25ετία το 2010 ή 2011

Με 35 ή 36 έτη στο σύνολο και ηλικία 58	Όριο ηλικίας συνταξιοδότησης
Το 2020	61
Το 2021	61,6
Από 2022	62

 

-Γονείς με 25ετία το 2011 και ανήλικο

Ηλικία 52 ετών	Όρια ηλικίας συνταξιοδότησης
Το 2020	63,7
Το 2021	65,3
Το 2022	67

 

-Γονείς με 25ετία το 2012 και ανήλικο

Ηλικία 55 ετών	Όριο ηλικίας συνταξιοδότησης
Το 2020	64
Το 2021	65,6
Το 2022	67

 

 

2.ΤΑ ΙΣΧΥΟΝΤΑ  ΟΡΙΑ ΗΛΙΚΙΑΣ ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΗΣΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΜΕΝΩΝ π. ΙΚΑ

 

-Πλήρης σύνταξη μητέρων (ασφάλισης ως 31.12.1992)

Με ανήλικο και 5.500 ένσημα ως το 2010

Ηλικία 55 ετών	Ηλικία συνταξιοδότησης
	Πλήρης	Μειωμένη
Το 2020	64	55 (από 19.8.2020)
Το 2021	65,6	56,9
Το 2022	67	58,5

 -----------------------------------------------------------

-Με ανήλικο και 5.500 ένσημα το 2011

Ηλικία 57 ετών	Ηλικία συνταξιοδότησης
	Πλήρης	Μειωμένη
Το 2020	64,6	55 (από 19.8.2020)
Το 2021	65,9	56,9
Το 2022	67	58,5

 

-Σύνταξη με 10.500 ένσημα (35 έτη) ως το 2012 (άνδρες και γυναίκες)

10.500 ένσημα ως το 2011

Ηλικία 58 ετών	Ηλικία συνταξιοδότησης
Το 2020	61
Το 2021	61,6
Το 2022	62

 -----------------------------------------

10.500 ένσημα ως το 2012

Ηλικία 59 ετών	Ηλικία συνταξιοδότησης
Το 2020	61,3
Το 2021	61,8
Το 2022	62