ΠΟΙΑ ΑΡΙΣΤΕΡΆ?

Εχοντας μια σημαντική -παιδική- εμπειρία από τη Λευκάδα(από οπου γεννήθηκα και μεγάλωσα) με τον αείμνηστο γιατρό   και πολιτικό της Αριστεράς. Ξενοφώντα  Γρηγόρη, τον γιατρό του λαού,βουλευτή της ΕΔΑ στο  νησί  το 1963,προσπαθώ να συγκρίνω την τότε  αγνή αριστερά, της  αλληλεγγύης και  της προσφοράς με τους  σημερινούς   δήθεν ‘’αριστερούς’’.

 Ο γιατρός  πρόσεφερε, αγκομαχούσε,λαχταρούσε για τους συνανθρώπους του, έδινε ακόμη και από την  τσέπη του για να πάρουν φάρμακα  οι   φτωχοί ασθενείς. Είναι ένα θρύλος για το νησί  30 χρόνια μετά το θάνατό του.

 Σήμερα οι ‘αριστεροί’ του Τσίπρα  αφαιρούν  από ολους μέσω της υπερφολογήσης, του ΕΝΦΙΑ,από τα χαράτσια στους ελεύθερους επαγγελματίες και επιστήμονες καθώς  και των δραματικών περικοπών σε μισθούς και συντάξεις.Στην ημερήσια διάταξη οι κατασχέσεις.Οικονομικά εξαθλιωμένοι, υπερχρεωμένοι ,οι ελληνες πλέον δεν ελπίζουν σε τίποτα.Διαλυμένη δημόσια  διοικηση αλλά και  ο ΕΦΚΑ.Στα  νοσοκομεία, πεθαίνουν συνάθρωποι μας  στα ράντζα.Η φτώχεια και η απόγνωση γιγαντώνεται.Ο νόμος  Κατρούγκαλου, του ‘’αριστερού’’,  ΣΥΡΙΖΑ είναι ο εφιάλτης των 22 περικοπών που βρίσκει στην καθημερινότητά του ο καθένας.Την ίδα  ωρα υποψήφιοι  συνταξιούχοι πεθαίνουν περιμένοντας  να πάρουν τη σύνταξη τους εως και 4 χρόνια.Δεν  δίνουν συντάξεις για να δημιουργήσουν το υπερπλεόνασμα.Και νομίζουν ότι τους πιστευουμε.Ειναι το γνωστό θεατρικό σόου που νομίζουν ότι εξαπατούν τους πολίτες.Ψεμα  στο ψέμα.Μα η καθημερινότητα είναι σκληρή.Και αδίστακτη.

 Με  τους  ‘αριστερούς’ (με δεξιά τσέπη) του Τσίπρα  ‘’τρίζουν τα κόκκαλα’’ του γιατρού Γρηγόρη.Αυτη ηταν η κουλτούρα  της τότε αριστεράς:να δίνεις   χωρίς να παίρνεις’’.Σημερα είναι το αντίστροφο.Παίρνουν χωρίς να δίνουν, γατζωμένοι  στις καρέκλες τους και στη μέθη της εξουσίας.

Και σκεφθείτε να μην ήταν …αριστεροί!

ΗΛΙΑΣ  ΓΕΩΡΓΑΚΗΣ-''ΤΑ ΝΕΑ'-30/1/2019

ΠΩΣ ΘΑ ΓΙΝΕΙ Η ΑΥΞΗΣΗ ΤΟΥ ΚΑΤΩΤΑΤΟΥ ΜΙΣΘΟΥ ΣΤΟΝ ΙΔΙΩΤΙΚΟ ΤΟΜΕΑ

Σχεδόν κατά 11% (10,9%) αυξάνεται από την 1.2.2019 ο κατώτατος μισθός στον ιδιωτικό τομέα  διαμορφούμενος στα 650 ευρώ τον μήνα μεικτά. Μεγαλύτερη θα είναι η αύξηση για νέους κάτω των 25 ετών που αμείβονται με τον υποκατώτατο μισθό. Για την πρώτη κατηγορία η αύξηση είναι περίπου 64 ευρώ το μήνα, πάντα μεικτά, ενώ για την δεύτερη περίπου 140 ευρώ τον μήνα.

Σχετική απόφαση πήρε χτες το υπουργικό συμβούλιο μετά από εισήγηση του πρωθυπουργού.

Πάντως η αυξηση του κατώτατου μισθου κατά 11% προκαλεί σοβαρές επιφυλάξεις από τις επιχειρήσεις αλλά και τους θεσμούς ενώ  αντέδρασε και η ΓΣΕΕ.

Επισημαίνεται ότι  η αυξηση αυτή -που αφορά περίπου 600.000 εργαζόμενους - θα επιφέρει  επιβάρυνση στις εισφορές περίπου 1 εκατ. μη μισθωτών, οι οποίοι καταβάλλουν τη χαμηλότερη δυνατή ασφαλιστική εισφορά, η οποία έχει ως βάση υπολογισμού τον κατώτατο μισθό. Παράλληλα η  αύξηση του μισθολογικού κόστους για το σύνολο της οικονομίας που θα προκύψει από την αύξηση του κατώτατου μισθού  εκτιμάται ότι θα κινείται κοντά στο 3%.Τονίζεται ότι  κατά την  πρόσφατη επίσκεψη τους στην Αθήνα ακόμα και η Κομισιόν τάχθηκε υπέρ μίας "προσεκτικής" αύξησης του κατώτατου μισθού. Παράλληλα, οι Βρυξέλλες, στην προηγούμενη έκθεση τους για την ενισχυμένη μεταμνημονιακή εποπτεία, είχαν εκφράσει έντονες επιφυλάξεις για την κατάργηση του υποκατώτατου μισθού, προτείνοντας ανάλυση των συνεπειών της στην απασχόληση. 

Η ΓΣΕΕ επισημαίνει ότι  η αύξηση  του κατώτατου μισθού ,χρησιμοποιείται ως φύλλο συκής για τη μη αποδοχή του αιτήματος της  ΓΣΕΕ για άμεση επαναφορά του κατώτατου μισθού στα 751 ευρώ χωρίς διακρίσεις και με ταυτόχρονη νομοθέτηση της αποκατάστασης της αρμοδιότητας του εφεξής καθορισμού του κατώτατου μισθού και ημερομισθίου, για όλους τους εργαζόμενους με σχέση εξαρτημένης εργασίας στην Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας (ΕΓΣΣΕ),

Όπως σημειώνει η ΓΣΕΕ, η αύξηση του κατώτατου μισθού είναι επιβεβλημένη και κινείται σε θετική κατεύθυνση, θέτει όμως για μία ακόμα φορά τα εξής ερωτήματα:

1. Είναι πραγματική η αύξηση; Σύμφωνα με τη ΓΣΕΕ, η αύξηση κατά περίπου 11% του κατώτατου μισθού αντισταθμίζει στο μισό την απώλεια του βιοτικού επιπέδου των εργαζομένων που επιβλήθηκε το 2012. Η Συνομοσπονδία σημειώνει ότι, εάν παράλληλα εφαρμοστεί η ήδη ψηφισμένη μείωση του αφορολόγητου, η αύξηση αυτή θα εξανεμιστεί από τη φορολογία.

2. Λαμβάνει υπ’ όψιν τις ανάγκες βιοπορισμού των εργαζομένων; Κατά τη ΓΣΕΕ, «είναι απαράδεκτο, ιδιαίτερα μετά την πολυδιαφημιζόμενη τυπική έξοδο από τα Μνημόνια, να ενεργοποιείται ο μνημονιακός νόμος του 2013 με προκλητική απουσία από τα κριτήρια αναφοράς της βιοποριστικής λειτουργίας του μισθού, όπως αυτό αναφέρεται στην απόφαση της επιτροπής του Συμβουλίου της Ευρώπης στην οποία προσέφυγε η ΓΣΕΕ».

3. Η αύξηση αυτή θα έχει αναδρομικό χαρακτήρα για το 2018; Σύμφωνα με τη ΓΣΕΕ, «η Κυβέρνηση αποφεύγει να πει κι εδώ την αλήθεια, ότι δηλαδή η αύξηση θα δοθεί εφάπαξ για  το 2019 (και μάλιστα από 1/2/19 δηλ. για 11 μήνες), ενώ δεν θα πραγματοποιηθεί νέα διαδικασία αύξησης του κατώτατου μισθού για το 2019».

4. Διασφαλίζονται θεμελιώδεις συλλογικές κατακτήσεις των εργαζομένων; Η ΓΣΕΕ καταλογίζει στην κυβέρνηση ότι «θριαμβολογεί γιατί εφάρμοσε αυτό που το 2013, όταν θεσπίστηκε, ταυτιζόμενη  με τη ΓΣΕΕ, αναθεμάτιζε εμφατικά και καταψήφιζε ως αξιωματική αντιπολίτευση».

5. Ποια είναι η πραγματικότητα για την κατάργηση του υποκατώτατου μισθού σε βάρος των νέων εργαζομένων έως 25 χρονών; Όπως τονίζει η ΓΣΕΕ, «η κατάργηση της επαίσχυντης διάταξης για τον υποκατώτατο μισθό των νέων έως 25 χρονών είναι υποχρέωση της Ελλάδας για συμμόρφωση ήδη από το 2017 στην καταδικαστική απόφαση για παραβίαση του Ευρωπαϊκού Κοινωνικού Χάρτη του αρμόδιου ελεγκτικού οργάνου του Συμβουλίου της Ευρώπης, ύστερα από την προσφυγή το 2014 της ΓΣΕΕ».

6 Η αύξηση αυτή διασφαλίζει συνολικά την έννοια του κατώτατου μισθού και του κατώτατου ημερομισθίου για όλους τους εργαζόμενους; Όπως προειδοποιεί η ΓΣΕΕ, «με τη διαδικασία ρύθμισης του 2013 που εφαρμόζει η Κυβέρνηση, ως κατώτατος μισθός/ημερομίσθιο νοείται βάσει του νόμου “… μία μοναδική αξία ( ποσό ) αναφοράς”. Η διάταξη αυτή απηχεί τη διατήρηση σε ισχύ της μνημονιακής δέσμευσης για φαλκίδευση του εισοδήματος των αμειβόμενων με τον κατώτατο μισθό, καθώς δεν περιλαμβάνονται οι δύο μεγάλες κατακτήσεις της εργατικής τάξης στην Εθνική Γενική ΣΣΕ, δηλαδή οι τριετίες και το επίδομα γάμου. Αποσιωπάται βέβαια η διατήρηση σε ισχύ της μνημονιακής διάταξης για το πάγωμα των τριετιών…μέχρι η ανεργία να πέσει κάτω από το 10%....».

Πάντως θα πρέπει  να επισημανθεί ότι η  αναπροσαρμογή του κατώτατου μισθού θα παρασύρει ανοδικά σειρά επιδομάτων που υπολογίζονται με βάση αυτόν, όπως το επίδομα ανεργίας, διάφορα βοηθήματα, αμοιβές για συμμετοχή σε προγράμματα του ΟΑΕΔ κλπ.

Πρόκειται για 24 επιδόματα τα οποία αφορούν στις ακόλουθες κατηγορίες εργαζομένων, ανέργων ή βοηθηματούχων:

1.Αμειβόμενοι με κατώτατους μισθούς.

2.Αμειβόμενοι με υποκατώτατους μισθούς.

3.Το επίδομα ανεργίας το ύψος του οποίου από το 2012 ανέρχεται στα 360,00 ευρώ.

4.Επίδομα μακροχρόνια ανέργων (200 ευρώ), για όσους έχουν εξαντλήσει 12μηνη επιδότηση ακόμη και αν την έλαβαν τμηματικά.

5.Ειδικό βοήθημα λήξης ανεργίας, το οποίο ανέρχεται σε 13 ημερήσια επιδόματα ανεργίας ή σε 187 ευρώ για άγαμο χωρίς παιδιά.

6.Ειδικό βοήθημα έπειτα από τρίμηνη παραμονή στα μητρώα ανέργων: Είναι ίσο με 15 ημερήσια επιδόματα ανεργίας, δηλαδή είναι στα 215,85 ευρώ για άγαμο χωρίς παιδιά.

7.Επίδομα γάμου το οποίο ανέρχεται στο 10% επί του εκάστοτε βασικού μισθού ή ημερομισθίου.

8.Αποδοχές όσων εργάζονται με μερική απασχόληση. Η αύξηση των κατώτατων μισθών θα συμπαρασύρει ανοδικά και τους μισθούς όσων αμείβονται με συμβάσεις μερικής απασχόλησης.

9.Ειδικό βοήθημα λόγω επίσχεσης εργασίας ή επίδομα σε όσους δεν έχουν καταγγελία της σύμβασης τους λόγω διακοπής λειτουργίας της επιχείρησης.

10.Ασφαλισμένοι που έχουν απασχοληθεί σε τουριστικά επαγγέλματα, ή σε επιχειρήσεις που λειτουργούν εποχικά.

11.Δασεργάτες – Ρητινοσυλλέκτες. Ανάλογα με τις ημέρες ασφάλισης στον κλάδο κυμαίνεται χρονική διάρκεια της επιδότησης που είναι 360 ευρώ.

12.Ειδικό εποχικό βοήθημα σε όσους ασκούς οικοδομικά επαγγέλματα, σε μουσικούς, ηθοποιούς κινηματογραφιστές κλπ..

13.Ειδικό βοήθημα σε όσους εξέτισαν ποινή στερητική της ελευθερίας: Αντιστοιχεί σε 15 ημερήσια επιδόματα ανεργίας.

14.Ειδική παροχή μητρότητας: Ισούται με τον κατώτατο μισθό, δηλαδή σήμερα είναι 586,08 ευρώ μικτά. 15.Ανεξόφλητες αποδοχές λόγω αφερεγγυότητας του εργοδότη: Καταβάλλονται έως 3 μισθοί, όπως προσδιορίζονται από τις συλλογικές συμβάσεις.

16.Το μισθολογικό κόστος για τα προγράμματα απασχόλησης ΟΑΕΔ.

17.Προγράμματα δημιουργίας νέων θέσεων εργασίας: Η επιχορήγηση κυμαίνεται από 50% έως 70% του μισθολογικού και μη μισθολογικού κόστους.

18.Αποζημίωση μαθητών ΕΠΑΣ: Η αποζημίωση για κάθε μέρα μαθητείας ή πρακτικής άσκησης ισούται με το 75% του υποκατώτατου ημερομισθίου του ανειδίκευτου εργάτη (σήμερα 17,12 ευρώ).

19.Προγράμματα επιχορήγησης ιδιωτικών επιχειρήσεων για απασχόληση σπουδαστών.

20.Βοήθημα Ανεργίας αυτοτελώς και ανεξαρτήτως απασχολουμένων - ασφαλισμένων του ΕΦΚΑ- τ. Ο.Α.Ε.Ε., τ. Ε.Τ.Α.Π. - Μ.Μ.Ε. και τέως ΕΤΑΑ. 21.Εκδοροσφαγείς. Η τακτική επιδότηση ανεργίας εκδοροσφαγέων χορηγείται στους εκδοροσφαγείς, εκδοροτεμαχιστές, ακροκαθαριστές, εργατοτεχνίτες εντέρων κ.λ.π

22.Ξεναγοί. Η τακτική επιδότηση ανεργίας χορηγείται στους ξεναγούς που παρέχουν εξαρτημένη εργασία σε μη σταθερό εργοδότη.

23.Φορτοεκφορτωτές.

24.Αποκλειστικοί / ες, νοσοκόμοι/ες. Η τακτική επιδότηση ανεργίας χορηγείται στους αποκλειστικούς νοσοκόμους και αποκλειστικές νοσοκόμες που παρέχουν εξαρτημένη εργασία σε μη σταθερό εργοδότη.

Kι ενώ η κυβέρνηση πανηγυρίζει –να θυμηθούμε ότι ο κ.Τσίπρας  είναι υποσχεθεί επαναφορά του κατώτατου στα 751 ευρω-την ιδια ωρα γιγαντώνεται η γενιά των φτωχών εργαζομένων, με μισθό 317 ευρώ(καθαρά), δηλαδή χαμηλότερο ακόμη και από το επίδομα ανεργίας (360 ευρώ) . Μπροστά σε  αυτή την οδυνηρή πραγματικότητα η κυβέρνηση  μιλάει για αύξηση λίγων ευρώ στους μισθούς, τη στιγμή που με τις αλλεπάλληλες μειώσεις του αφορολογήτου που ψήφισε -ήδη από το 2016 στα 8.636 ευρω , ενώ από το 2020 στα 5.681 ευρω , από 9.545 ευρω το 2014- όλοι οι χαμηλόμισθοι στη χώρα μας θα χάσουν έναν ολόκληρο μισθό

ΕΛΕΥΘΕΡΟΙ  ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΕΣ:ΤΑ ΠΕΝΤΕ ΝΕΑ  ΧΑΡΑΤΣΙΑ

 

Πέντε  ‘χτυπήματα΄’ στους ελεύθερους επαγγελματίες  επιβάλλει η κυβέρνηση το 2019 .Κατ’ αρχάς  η επικείμενη αυξηση του κατώτατου μισθού των μισθωτών στον ιδιωτικό τομέα θα επιβαρύνει  ολους τους ελευθερους επαγγελματίες . Παράλληλα ενσωματώνεται η κατάργηση της έκπτωσης 15% στη βάση υπολογισμού όλων των εισφορών (κύριας ασφάλισης, υγείας, επικουρικού, εφάπαξ) ενώ επιβάλλεται χαράτσι στους τίτλους κτήσης. ( σσ είναι οι πρώην αποδείξεις επαγγελματικής δαπάνης για συναλλαγές που δεν υπερβαίνουν τα 10.000 ευρώ ετησίως).

1.Λόγω της επικείμενης αυξησης του βασικού μισθού των εργαζομένων στον ιδιωτικό τομέα,  θα υποστούν επιβάρυνση ολοι  οι ελεύθεροι επαγγελματίες που πληρώνουν την ελάχιστη ασφαλιστική εισφορά, υπολογιζόμενη επί του κατώτατου βασικού μισθού.Τονίζεται ότι  η αύξηση του κατώτατου μισθού θα ανακοινωθεί την ερχόμενη εβδομάδα και θα ισχύσει από 1.2.2019 .Εκτιμάται πως θα κινηθεί πέριξ του 5% με 8%, χωρίς να αποκλείεται και το 10%.Η αυξηση αυτή θα εχει εποβάρυνση στις εισφορές όλων των ελευθέρων επαγγελματιών, των αυταπασχολούμενων και των αμειβομένων με "μπλοκάκι".Και αυτό γιατί ο νόμος Κατρούγκαλου προβλέπει πως οι κατώτατες εισφορές των επαγγελματιών (ασφαλισμένων στον τέως ΟΑΕΕ και στο τέως ΕΤΑΑ) υπολογίζονται ως ποσοστό (από 26,9% έως 39,7%) επί του μικτού κατώτατου μισθού άγαμου ανειδίκευτου εργάτη.Έτσι μία αύξηση του μικτού κατώτατου μισθού, δηλαδή της βάσης υπολογισμού των κατωτάτων εισφορών των επαγγελματιών, θα οδηγήσει, παράλληλα, σε αύξηση των ποσών που πρέπει να καταβάλλουν οι επαγγελματίες ως κατώτατες εισφορές.Η επιβάρυνση αυτή δεν έχει συνυπολογισθεί (δεδομένου ότι δεν έχει ακόμα αποφασισθεί η αύξηση του κατώτατου μισθού και το ακριβές ύψος της) στις "μειώσεις" των εισφορών τις οποίες ψήφισε η κυβέρνηση τον περασμένο μήνα.

2.Διαμορφωνεται από 1.1.2019  νέο τοπίο  για τους τίτλους κτήσης. ( σσ είναι οι πρώην αποδείξεις επαγγελματικής δαπάνης για συναλλαγές που δεν υπερβαίνουν τα 10.000 ευρώ ετησίως).Ετσι για αποδείξεις  που θα κοπούν από την 1η   Ιανουαρίου 2019  και µετά προβλέπεται καταβολή ασφαλιστικών εισφορών 13,33% για σύνταξη (ΕΦΚΑ) και 6,95% για υγεία (ΕΟΠΥΥ).Οι εισφορές θα υπολογίζονται επί της καθαρής αξίας του παραστατικού, όποια κι αν είναι αυτή και όπως προκύπτει µετά την αφαίρεση του φόρου (20%) και άλλων επιβαρύνσεων (τέλος χαρτοσήµου 3,6%). ∆εν υπάρχει ελάχιστο πλαφόν εισφοράς, ενώ όσοι έχουν παράλληλη µισθωτή ή µη µισθωτή απασχόληση καταβάλλουν για κάθε δραστηριότητα την εισφορά που αναλογεί (ειδικά αν κάποιος ασκεί παράλληλα ελεύθερο επάγγελµα -πρ. ΟΑΕΕ- πρέπει να καλύπτει µε ή χωρίς τον τίτλο το ελάχιστο όριο ασφαλιστέου εισοδήµατος). 

Η διαδικασία απογραφής έχει ως εξής: 

-Οι αµειβόµενοι πριν την έκδοση του παραστατικού απογράφονται υποχρεωτικά για αυτή την ιδιότητα στον ΕΦΚΑ. Ο ΕΦΚΑ εκδίδει βεβαίωση απογραφής. Ο αντισυµβαλλόµενος απογράφεται εφόσον δεν έχει απογραφεί ως εργοδότης του πρώην ΙΚΑ. 

-Ο αµειβόµενος παραδίδει αντίγραφο της βεβαίωσης στον αντισυµβαλλόµενο, ώστε να προχωρήσει στην έκδοση του παραστατικού. 

-Ο αντισυµβαλλόµενος καταχωρίζει στις ηλεκτρονικές υπηρεσίες του ΕΦΚΑ στοιχεία για τον καθορισµό του χρόνου ασφάλισης και του ύψους των εισφορών, µέχρι το τέλος του µήνα που εκδίδεται παραστατικό.

Οι εισφορές βαρύνουν τον αµειβόµενο, παρακρατούνται και αποδίδονται στον ΕΦΚΑ από τον αντισυµβαλλόµενοεκδότη του παραστατικού µέχρι την τελευταία εργάσιµη ηµέρα του επόµενου µήνα της έκδοσης του παραστατικού.

-Αν δεν αποδοθούν οι εισφορές εµπρόθεσµα, επιβαρύνονται µε προσαυξήσεις και βαρύνουν τον εκδότη του παραστατικού. Η υπουργική απόφαση αναλύει και τον τρόπο υπολογισµού του χρόνου ασφάλισης, ο οποίος µετράει ως χρόνος στον πρώην ΟΑΕΕ. Ειδικότερα προβλέπεται 

-Υποχρεωτικά απογραφή στον ΕΦΚΑ για τους αµειβόµενους µε αποδείξεις επαγγελµατικήςδαπάνης πως αν δεν υπάρχει σύµβαση εργασίας, ο χρόνος ασφάλισης υπολογίζεται µε βάση το πηλίκο της καθαρής αξίας του παραστατικού διά του ποσού που αντιστοιχεί στον εκάστοτε κατώτατο βασικό µισθό.

-Ο χρόνος ασφάλισης που προκύπτει από την εξίσωση αυτή δεν µπορεί να υπερβαίνει τη διάρκεια της σύµβασης. Στην περίπτωση που υπάρχει σύµβαση εργασίας µε καθορισµένο αριθµό ηµέρας ή ηµερών απασχόλησης µέχρι 1 πλήρη µήνα ή 25 ηµέρες ασφάλισης, ως χρόνος ασφάλισης λαµβάνεται η ηµέρα ή οι ηµέρες που ορίζονται στη σύµβαση ανεξαρτήτως της διάρκειας της ηµερήσιας απασχόλησης.

3. Στα ειδοποιητήρια του ερχόμενου Φεβρουαρίου –για τις εισφορές του Ιανουαρίου του 2019– αναμένεται να ενσωματωθεί η κατάργηση της έκπτωσης 15% στη βάση υπολογισμού όλων των εισφορών (κύριας ασφάλισης, υγείας, επικουρικού, εφάπαξ) όλων των ελεύθερων επαγγελματιών, με συνέπεια να προκύψουν αυξημένες εισφορές για όσους δήλωσαν κάτω από 7.032 ευρώ. Για τον ίδιο λόγο (κατάργηση έκπτωσης), οι μειωμένες εισφορές κύριας ασφάλισης (από το 20% στο 13,35) για όσους δηλώνουν πάνω από 7.032 ευρώ θα έχουν χαμηλότερο "αποτύπωμα" στα καταβλητέο ποσό σε σχέση με εκείνο για το οποίο διατείνεται η κυβέρνηση.Επισημαίνεται ότι η ψηφισμένη   μείωση της εισφοράς κύριας ασφάλισης (από το 20% στο 13,3%) από το 2019  θα ισχύσει μόνο για όσους δήλωσαν εισόδημα πάνω από 7.032 ευρώ ετησίως ή πάνω από 586 ευρώ τον μήνα και όχι για όσους θα δηλώσουν κάτω από 7.032 ευρώ ετησίως. Ετσι, από τη μείωση αποκλείονται οι 3 στους 4 ελεύθερους επαγγελματίες, οι οποίοι - σύμφωνα με τα στοιχεία της ίδιας της κυβέρνησης - δηλώνουν στην Εφορία εισόδημα έως 7.032 ευρώ.

 4-Ισχύουν νέες τρέχουσες εισφορές επικουρικού (7%), που θα επιβληθούν στους αυτοαπασχολούμενους μηχανικούς και δικηγόρους (ασφαλισμένοι τέως ΕΤΑΑ). Παράλληλα, θα αρχίσει η αναδρομική εξόφληση των αναδρομικώνεισφορών του επικουρικού για την περίοδο 2017-2018.

5-Επιβάλλονται νέες εισφορές για το εφάπαξ (4%) στους ασφαλισμένους του τέως ΕΤΑΑ.  Ταυτόχρονα, θα "τρέξουν" και οι αναδρομικές εισφορές για τον ίδιο κλάδο για το 2017-2018.

ΠΑΡΑΚΜΗ

Όχι δεν ελπίζω.Σταμάτησα να ελπίζω.Ποιά νέα χρονιά?Ποιές νέες προσδοκίες?Τα χρέη διογκώνονται.Οι νεόπτωχοι αυξάνονται.Η μοναξιά σηκώνει κεφάλι.Η κρίση ‘γονάτισε’ ψυχές.Γκρέμισε ζωές.Η κοινωνία ηττημένη.Χρεωκοπημένη.Γύρω μας όλοι με σκυμμένο το κεφάλι.Τα παιδιά μας με μισθούς-πείνας.

Οι συντάξεις έγιναν πλέον επιδόματα.Η ανασφάλεια συνώνυμη με την καθημερινότητα.Τα όνειρα κάηκαν στις στάχτες της παρακμής, της κρίσης αξιών και ιδεών.Χάθηκαν οι φίλοι, τα ξενύχτια,οι έρωτες..Μετατράπηκαν σε κατάθλιψη, σε αρρώστιες, χωρισμούς,σε εσωστρέφεια και μιζέρια.Σκυμένοι ολοι σε ένα παλιοκινητό, σε λάικ και περιηγήσεις σε ιντερνετικούς προορισμούς.Χάσαμε και την επαφή με τους ανθρώπους.Εισαι σε παρέα και ολοι είναι σκυμένοι πάνω στο κινητό τους.Προσκυνάνε τον εφιάλτη τους.

Και την ίδια ώρα γιγαντώνεται καθημερινά ο θυμός μας για τους ψεύτες πολιτικούς.Που δημιουργούν φρούδες ελπίδες με μοναδικό στόχο την πολιτική τους επιβίωσηΚαι ενδόμυχα ενώ θέλουμε να ελπίζουμε , κοροιδεύουμε στον εαυτό μας, ότι δήθεν περνάμε καλά.H ζωή μας πλέον είναι ρηχή, άναρθρη, στεγνή, κουραστική.Προσποιούμαστε ότι ζούμε για να αποδείξουμε στον περίγυρο μας ότι όλα βαίνουν καλώς.Κι΄ ας κλαίμε μέσα μας με τη κατάντια μας.Γι αυτό περνάμε από τα νεκροταφεία και κάνουμε το σταυρό μας.Οχι για τους πεθαμένους αλλα για την ‘’πάρτη’’ μας, που είμαστε ακόμη ζωντανοί.

Κι από την άλλη , το ίντερνετ γιγάντωσε τη μοναξιά μας.Και όχι μόνο.Εξαφάνισε τον έρωτα, τη φιλία, τη σαρκική ηδονή.Κάνουμε έρωτα με τη σκέψη στο facebook αλλα και στα μαίλ.Οι αναρτήσεις αντικατέστησαν τα άχ -βαχ.Και το μυαλό είναι σε στύση στα χρέη και στα αδιεξοδά μας.Και μόνο ο ύπνος με τα χάπια μας καθησυχάζει.

Είσαι σε μια σημαντική θέση εργασίας και σε ΄γλύφουν ΄΄.Σε εκθειάζουν.Σε επαινούν.Βοηθάς, πονάς, φεύγεις και σε ξεχνούν.Είσαι βαρειά άρρωστος και σου συμπαραστέκονται κάνοντας μέσα το σταυρό τους που αυτοί είναι ακόμη ζωντανοί.Και όταν πεθαίνεις σε συλλυπούνται με το μυαλό τους στον εαυτό τους, αγνοώντας ότι κάποτε και αυτοί θα ‘ αναχωρήσουν’.
Και φυσικά η έλλειψη παιδείας είναι εμφανής σε κάθε μας βήμα.Σκουπίδια(δικά μας) στους δρόμους.Επικίνδυνη οδήγηση, βάζοντας σε κίνδυνο ακόμη και τα παιδιά μας.Τα περιτώματα των σκύλων μας στα πεζοδρόμια.Πλήρης απαξίωση των πάντων και έλλειψη σεβασμου ακόμη και στους εαυτόύς μας.Αιωνίως κουτοπόνηροι με κάθε τρόπο να κλέψουμε, να κοροιδέψουμε, να προσποιηθούμε.Και μετά κάνουμε και την κριτική μας χωρίς να βλέπουμε τα δικά μας χάλια.Μια όμορφη χωρα με λάθος λαό.Και πάντα ψηφίζουμε με αποκλειστικό γνώμονα τα μικροσυμφέροντα μας, άσχετα αν μετά βρίζουμε τους πολιτικούς που οι ίδιοι ψηφίσαμε.Αρχή μας είναι το ‘’αμύνεσθαι περι πάρτης’’.

Όχι δεν ελπίζω.Σταμάτησα να ελπίζω.

ΗΛΙΑΣ ΓΕΩΡΓΑΚΗΣ

ΟΔΗΓΙΕΣ  ΓΙΑ ΤΑ ΑΝΑΔΡΟΜΙΚΑ  ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΩΝ ΚΑΙ ΔΗΜΟΣΙΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ

1. ΑΝΑΔΡΟΜΙΚΑ  ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΩΝ

Πιλότος  για τη τύχη των δώρων και επιδομάτων των συνταξιούχων- η κατάργηση των οποίων έχει κριθεί αντισυνταγματική από την Ολομέλεια του ΣτΕ.- αποτελεί η σημερινή  συνεδρίαση  του Συμβούλιο Συμμόρφωσης του ανωτάτου  δικαστηρίου.Πάντως  το κόστος της επιστροφής των αναδρομικών στους συνταξιουχους είναι  υψηλό και απαγορευτικό για τον κρατικό προυπολογισμό   και μπορεί να φθάσει και τα 30 δίς.ευρω(ανάλογα  με τη χρονική διάρκεια των επιστροφών).

Ειδικότερα μετά από αίτηση του «Μικτού Ενωτικού Ταξικού Συνταξιουχικού Κινήματος «Η ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΗ» που εκπροσωπεί τον κ.Οδυσσέα Τσολογιάννη, συνταξιούχο του ΕΦΚΑ, που είχε δικαιωθεί με την 3037/2018 απόφαση του Διοικητικού Πρωτοδικείου Θεσσαλονίκης, ο Πρόεδρος του ΣτΕ όρισε δικάσιμο την 23/1/2019 προκειμένου να διαπιστωθεί αν στην περίπτωση τού εν λόγω συνταξιούχου υπήρξε συμμόρφωση ή μη με τις αποφάσεις της Ολομελείας του υπ’αριθ. 2287-2290/2015.

Ειδικότερα σημερα   θα συνεδριάσει το Συμβούλιο Συμμόρφωσης του Συμβουλίου της Επικρατείας στο οποίο καλουνται να απολογηθουν  ο ΕΦΚΑ και το ΕΤΕΑΠ(επικουρικο), έπειτα από προσφυγή του σωματείου συνταξιούχων Θεσσαλονίκης «Η Συσπείρωση». Οι δύο φορείς κύριας και επικουρικής ασφάλισης θα πρέπει να εξηγήσουν γιατί συνεχίζουν να μην εφαρμόζουν την απόφαση του Ανώτατου Δικαστηρίου, που έκρινε αντισυνταγματικές τις περικοπές στις συντάξεις που επιβλήθηκαν με τους Ν.4051/12 και 4093/12.Η κρίση του ΣτΕ θα λειτουργήσει ως «πιλότος» για τις περαιτέρω διεκδικήσεις των συνταξιούχων, καθώς το εν λόγω σωματείο έχει ως μέλη 2.000 συνταξιούχους από όλους τους κλάδους του ιδιωτικού και του δημοσίου τομέα.

Σύμφωνα με τις εκτιμήσεις των υπηρεσιακών παραγόντων του υπουργείου Εργασίας, το κόστος των μαζικών προσφυγών πριν από την απόφαση του Συμβουλίου της Επικρατείας, που θα έχουν αναδρομικά από το 2013 μέχρι και τον Ιούνιο του 2015, αγγίζουν τα 4 δισεκατομμύρια ευρώ.Μάλιστα, σε  υπηρεσιακό σημείωμα  που έχουν συντάξει  στελέχη του υπουργείου Εργασίας, εκτιμάται ότι στην περίπτωση που κριθεί τελεσίδικα η επιστροφή αναδρομικών από το 2012 έως και το τέλος του 2018, το κόστος θα αγγίξει τα  30 δις. ευρω Σύμφωνα με τις ιδιες εκτιμήσεις , το ποσό επιστροφών θα πλησιάσει τα 18 δισ.   ευρώ, εάν κριθεί ότι οι επιστροφές αφορούν το διάστημα από την πρώτη απόφαση του Συμβουλίου της Επικρατείας, δηλαδή τον Ιούνιο του 2015, έως και το τέλος του 2018.

 Υπενθυμίζεται ότι  οι  συνταξιούχοι που είχαν προσφύγει στα δικαστήρια, πριν από την απόφαση του ΣτΕ, δηλαδή πριν από τις 10 Ιουνίου 2015, μπορούν να διεκδικούν ποσά από την 1η Ιανουαρίου 2012 και έως πέντε χρόνια καθώς στη συνέχεια προβλέπεται παραγραφή των διεκδικήσεων.Οι συνταξιούχοι, σύμφωνα με τις αποφάσεις των ειρηνοδικείων, μπορούν να διεκδικήσουν αναδρομικά την επιστροφή ποσών για δώρα Χριστουγέννων και Πάσχα και του επιδόματος αδείας ύψους 1.000 ευρώ τον χρόνο (500 ευρώ για δώρο Χριστουγέννων, 250 ευρώ, για δώρο Πάσχα και 250 ευρώ, για επίδομα αδείας), για τα έτη 2013 – 2018.

Εξάλλου, με το υπ’αριθ. 19/2018 πρακτικό συνεδρίασης του Τριμελούς Συμβουλίου του ΣΤΕ (άρθρου 2 του ν. 3068/2002), έχει ταχθεί νέα προθεσμία προς την κυβέρνηση (και ειδικότερα προς το Υπουργείο Οικονομικών), για να συμμορφωθεί πλήρως προς την υπ’αριθ. 1125/2016 απόφαση της Ολομελείας του που έκρινε αντισυνταγματικές τις περικοπές των στρατιωτικών και όλων των άλλων κλάδων του ένστολου προσωπικού (βλ. την από 27-11-2018 ανακοίνωσή μας).Η τελευταία αυτή απόφαση αποκτά μεγαλύτερη σημασία μετά τις μαζικές αντιδράσεις και τα παράπονα που εξέφρασαν οι εν ενεργείααλλά και απόστρατοι ένστολοι για τα μειωμένα αναδρομικά που έλαβαν πρόσφατα με βάση τον προσφάτως ψηφισθέντα ν. 4575/2019.

Τέλος νωρίτερα θα καταβληθούν οι συντάξεις Φεβρουαρίου σύμφωνα με απόφαση του ΕΦΚΑ, προκειμένου να μην υπάρχει μεγάλη χρονική απόσταση από την προηγούμενη πληρωμή των συντάξεων Ιανουαρίου, οποίες προπληρώθηκαν στις 19 και 21 Δεκεμβρίου 2018.

Συγκεκριμένα, όπως ανακοίνωσε ο Φορέας:

-Την Παρασκευή 25/1/2019 θα καταβληθούν (αντί της 30ής Ιανουαρίου) οι συντάξεις του μηνός Φεβρουαρίου στους συνταξιούχους του ΕΦΚΑ που προέρχονται από το πρώην ΙΚΑ, το Δημόσιο και λοιπούς φορείς και

-Τη Δευτέρα 28/1/2019 θα καταβληθούν (αντί της 1ης Φεβρουαρίου) οι συντάξεις του μηνός Φεβρουαρίου στους συνταξιούχους μη μισθωτούς του ΕΦΚΑ που προέρχονται από τον πρώην ΟΑΕΕ και τον ΟΓΑ.

---------

2.ΔΗΜΟΣΙΟΙ  ΥΠΑΛΛΗΛΟΙ:Να καταθέσουν αγωγές ολοι οι εργαζόμενοι στο δημόσιο για τα αναδρομικά του  13ου και 14ου μισθού, μέχρι τις  15 Μαρτίου 2019(το αργότερο  μέχρι τα τέλη Μαρτίου 2019)- χρόνος που εκτιμάται ότι θα απαιτηθεί για να δημοσιευθεί η σχετική απόφαση της ολομέλειας του ΣτΕ- προτεινει σε γνωμοδότηση  της η νομική υπηρεσία της ΑΔΕΔΥ. Μάλιστα συστήνεται  στις αγωγές αυτές ότι  θα πρέπει να διεκδικηθούν ανεξαρτήτως διετούς  παραγραφής , όλα τα δωρα , ολων των ετών από 1.1.2013 και εφεξής.

 Η ανώτατη δημοσιουπαλληλική οργάνωση κοινοποίησε  χτες  τη σχετική νομική γνωμοδότηση προς τις Ομοσπονδίες-μελη της,   μετά την επίσπευση της εκδίκασης, στο Συμβούλιο της Επικρατείας, της υπόθεσης για τη συνταγματικότητα ή μη του Ν. 4093/2012 που κατάργησε εντελώς τα δώρα και το επίδομα αδείας (500 + 250 + 250 ευρω).Εξυπακούεται –παρατηρεί η ΑΔΕΔΥ-ότι η επαναφορά του συνόλου του 13ου και 14ου μισθού είναι στην προμετωπίδα των αιτημάτων  και θα αποτελέσει αντικείμενο διεκδίκησης και στην επικείμενη συνάντηση της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. με τον Υπουργό Οικονομικών.

Η πλήρης  κατάργηση των επιδομάτων των εορτών και  του επιδόματος αδείας (τα 1000 ευρώ δηλαδή 500+250+250) που έγινε με τον νόμο 4093/12 κρίθηκε αντισυνταγματική.Οι πρώτες περικοπές που έγιναν με τον ν.3833/10 και τον ν.3845/10 είχαν κριθεί με παλιότερη απόφαση του 2015 ,του ΣτΕ, συνταγματικές.Το αν η απόφαση θα ισχύσει αναδρομικά για τους  εν ενεργεία εργαζόμενους στο δημόσιο,θα κριθεί από τη δίκη που θα γίνει στην ολομελεια του ΣτΕ  την 1η Φεβρουαρίου 2019. Πάντως η  απόφαση επηρεάζει τόσο τους υπηρετούντες με έννομη σχέση δημοσίου δικαίου στο Δημόσιο, σε ΟΤΑ και σε ΝΠΠΔ, τους υπηρετούντες ΙΔΑΧ, όσο και τους υπηρετούντες στον ευρύτερο δημόσιο τομέα.Οι εν ενεργεία δημόσιοι υπάλληλοι, μπορούν να διεκδικήσουν αναδρομικά επιστροφή του 13ου και 14ου μισθού, από το 2013 και μετά. Τα χρήματα που μπορούν να διεκδικήσουν οι δημόσιοι υπάλληλοι είναι η επιστροφή των δώρων Χριστουγέννων και Πάσχα και του επιδόματος αδείας ύψους 1.000 ευρώ τον χρόνο (500 ευρώ για δώρο Χριστουγέννων, 250 ευρώ, για δώρο Πάσχα και 250 ευρώ, για επίδομα αδείας) για τα έτη 2013 – 2018.

Στην ιδια γνωμοδότηση επισημαίνεται ότι ‘οσοι εχουν ασκήσει  αγωγές ή αλλα ένδικα  βοηθήματα μέχρι τη δημοσιευση της απόφασης του ΣτΕ , μπορούν  να επικαλεσθούν  την κηρυχθείσα αντισυνταγματικότητα  και να διεκδικήσουν τις οικείες  αξιώσεις τους  για το χρονικό διάστημα  πρίν την δημοσίευση  της απόφασης του ΣτΕ(αναδρομικά δηλαδή), ενώ αντίθετα όσοι ασκήσουν   αγωγές  μετά τη δημοσίευση της απόφασης του ΣτΕ , απαγορεύεται να επικαλεστούν   την αντισυνταγματικότητα  των οικείων διατάξεων , εγείροντας  αξιώσεις  για το χρονικό  διάστημα πριν τη δημοσιευσή της’’.Ιδιαιτερη επισήμανση γίνεται στη γνωμοδότηση ότι η άσκηση αγωγών  για διεκδίκηση  των επιδομάτων εορτών και άδειας μπορει να γίνει όχι μόνο για το  δημόσιο, τη ΝΠΔΔ , ΟΤΑ αλλα και για τον ευρύτερο  δημόσιο τομέα.

Όπως τονίζουν κύκλοι της ΑΔΕΔΥ η κυβέρνηση μετα και την απόφαση του ΣΤ τμήματος του ΣτΕ ,η οποία κατά την εκτίμηση των νομικών ,δεν θα αλλάξει στην ολομέλεια,οφείλει να επανανομοθετήσει άμεσα τα δώρα και να χορηγήσει τα αναδρομικά σε όλους τους δημοσίους υπαλλήλους,όπως έκανε πρόσφατα με τους ένστολους ,τους πανεπιστημιακούς και τους γιατρούς.

Ο ΤΕΛΟΣ ΤΟΥ ΕΚΑΣ  ΓΙΑ ΤΟΥΣ  ΧΑΜΗΛΟΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΟΥΣ

Το 2019 είναι η τελευταία χρονιά κατά την οποία χορηγείται το ΕΚΑΣ(Επίδομα Κοινωνικής Αλληλεγγύης Συνταξιούχων), καθώς το επίδομα  αυτό για  τους χαμηλοσυνταξιούχους καταργείται από 1/1/2020.

Πρόκειται για μία ακόμη περικοπή πού επέβαλε ο νόμος Κατρούγκαλου.Mε το νόμο αυτό ισοπεδώθηκαν οι συντάξεις(κύριες και επικουρικές), τα εφάπαξ, τα μερίσματα, κόπηκαν ακόμη και οι αναπηρικές συντάξεις, αλλά και οι συντάξεις χηρείας. Μειώθηκαν δραματικά τα ποσά των νέων συντάξεων (από τον Μάιο του 2016) έως 40%. Παράλληλα ο νόμος Κατρούγκαλου δημιούργησε ένα άδικο κοινωνικά και κυρίως αναλογιστικά ασφαλιστικό σύστημα, με συντάξεις οι οποίες είναι πολύ χαμηλότερες από τις εισφορές που θα καταβληθούν.

Σχετική  υπουργική απόφαση καθορίζει ότι για το τρέχον έτος το ΕΚΑΣ καθορίζεται στα 12 ευρώ τον μήνα και καταβάλλεται σε όλους όσοι πληρούν τα ίδια κριτήρια -εισοδηματικά και λοιπά- που ίσχυαν και τον περασμένο χρόνο. Στην πράξη, εάν δεν έχουν αλλάξει τα εισοδήματα, οι δικαιούχοι λαμβάνουν μειωμένη παροχή από 35 σε 12 ευρώ τον μήνα.

Τονίζεται ότι  ΕΚΑΣ φέτος δικαιούνται όσοι πληρούν αθροιστικά -ακριβώς όπως και πέρσι- τα εξής κριτήρια (δήλωση για το φορολογικό έτος 2017):

- Είναι συνταξιούχοι που υπέβαλαν αίτηση ή είχαν ήδη συνταξιοδοτηθεί πριν από την 12η Μαΐου 2016.

- Έχουν συμπληρώσει το 65ο έτος της ηλικίας τους. Για τους συνταξιούχους λόγω αναπηρίας με ποσοστό 80% και άνω, καθώς και για τα παιδιά που λαμβάνουν σύνταξη λόγω θανάτου του γονέα τους, δεν απαιτείται η συμπλήρωση ορίου ηλικίας. Σε περίπτωση συμπλήρωσης του 65ου έτους ηλικίας εντός του 2019, το επίδομα καταβάλλεται από την πρώτη του επόμενου της συμπλήρωσης του 65ου έτους της ηλικίας μήνα.

- Έχουν συνολικό καθαρό ετήσιο εισόδημα από συντάξεις (κύριες, επικουρικές και βοηθήματα καταβαλλόμενα σε χρήμα), μισθούς, ημερομίσθια και λοιπά επιδόματα έως 7.720 ευρώ.

- Έχουν συνολικό ετήσιο ατομικό φορολογητέο καθώς και απαλλασσόμενο ή φορολογούμενο με ειδικό τρόπο εισόδημα έως 8.884 ευρώ.

- Έχουν συνολικό ετήσιο οικογενειακό φορολογητέο καθώς και απαλλασσόμενο ή φορολογούμενο με ειδικό τρόπο εισόδημα έως 11.000 ευρώ.

- Έχουν συνολικό ακαθάριστο ποσό κύριας και επικουρικής σύνταξης που καταβλήθηκαν τον Ιούνιο του 2018 έως 643 ευρώ.

Παράλληλα, ισχύει και μια σειρά από... αντίδωρα για όσους χάνουν το ΕΚΑΣ και ανήκουν σε ειδικές κατηγορίες όπως:

α) συνταξιούχοι με ποσοστό αναπηρίας 80% και άνω. Εφόσον στερούνται πλήρως την παροχή του ΕΚΑΣ, τους χορηγείται έκτακτη μηνιαία οικονομική ενίσχυση της τάξης των 12 ευρώ τον μήνα.

β) σύζυγοι - συνταξιούχοι που και οι δύο στερούνται πλήρως την παροχή του ΕΚΑΣ. Και σε αυτή την περίπτωση, χορηγείται έκτακτη μηνιαία οικονομική ενίσχυση στον σύζυγο με το μικρότερο ατομικό εισόδημα, ισόποση με την παροχή του ΕΚΑΣ 2019 που έχει απωλεσθεί, ήτοι 12 ευρώ τον μήνα.

Επίσης, απαλλάσσονται πλήρως από τη συμμετοχή στη φαρμακευτική δαπάνη όλοι όσοι στερούνται την παροχή ΕΚΑΣ μέχρι την τελική κατάργησή του, την 1η Ιανουαρίου του 2020.

Να σημειωθεί, τέλος, ότι το δικαιούμενο ποσό ΕΚΑΣ ισούται με τα 2/3 του πλήρους ποσού για τους συνταξιούχους:

α) λόγω γήρατος και αναπηρίας που λαμβάνουν μειωμένη σύνταξη

β) που δεν θεμελιώνουν αυτοτελές δικαίωμα συνταξιοδότησης, με χρόνο ασφάλισης που έχουν πραγματοποιήσει στην Ελλάδα.

Στις περιπτώσεις, δε, προσώπων που είναι συνδικαιούχοι σύνταξης λόγω θανάτου, τα ποσά του ΕΚΑΣ επιμερίζονται κατά το ίδιο ποσοστό επιμερισμού της σύνταξης, όπως προβλέπεται από τις διατάξεις του οικείου ασφαλιστικού φορέα τους, άλλως από την κληρονομική μερίδα τους. Τα ποσά ΕΚΑΣ δεν υπόκεινται σε ασφαλιστικές εισφορές υπέρ του Κλάδου Ασθένειας και Εισφοράς Αλληλεγγύης Συνταξιούχων.

Πάντως ειδική μέριμνα  για τους χαμηλοσυνταξιούχους που δεν δικαιούνται ή χάνουν το ΕΚΑΣ λόγω της σταδιακής κατάργησής του περιλαμβάνει η υπουργική απόφαση που καθορίζει το ύψος της φετινής παροχής σε 12 ευρώ τον μήνα.Οι ειδικές προβλέψεις αφορούν συνταξιούχους με ποσοστό αναπηρίας 80%καθώς και περιπτώσεις συζύγων συνταξιούχων που στερούνται πλήρως την παροχή του ΕΚΑΣ. Και στις δύο αυτές περιπτώσεις, η απόφαση για το 2019, όπως και για το 2018, ορίζει ότι χορηγείται έκτακτη μηνιαία οικονομική ενίσχυση, ισόποση με το απολεσθέν επίδομα. Επίσης, επισημαίνεται ότι όσοι και φέτος χάνουν το ΕΚΑΣ απαλλάσσονται πλήρως από τη συμμετοχή στη φαρμακευτική δαπάνη. Η πρόνοια ισχύει, βέβαια, μόνο μέχρι και την πλήρη κατάργηση του επιδόματος που θα πραγματοποιηθεί τον επόμενο χρόνο.

ΤΑ ΣΕΝΑΡΙΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΥΞΗΣΗ ΤΟΥ ΚΑΤΩΤΑΤΟΥ ΜΙΣΘΟΥ

  

 Με  τις επιφυλάξεις της Κομισιόν και την έγκριση των δανειστών αναμένεται να αποφασιστεί προς το τέλος Ιανουαρίου το υψος της αύξησης του  κατώτατου μισθού στον ιδιωτικό τομέα.Τα σενάρια είναι δυο:Το  πρώτο προβλέπει «ταβάνι» για την αύξηση το 8% (+49 ευρώ) ενώ με το δεύτερο   προβλέπει  αύξηση 10% (+59 ευρώ). Ο νέος κατώτατος μισθός θα ισχύσει από 1/2/2019 χωρίς ηλικιακή διάκριση αφού θα καταργηθεί ο υποκατώτατος μισθός (510€) για τους νέους κάτω των 25 ετών.

Πάντως στην τελευταία έκθεσή της  η Κομισιόν προέβαλε  ενστάσεις. Α) Κρούει το καμπανάκι του κινδύνου εκτιμώντας ότι η  κατάργηση του υποκατώτατου μισθού για τους νέους έως 24 ετών θα  προκαλέσει αύξηση της ανεργίας των νέων σ’ ένα έτος έως και 14,7 %. Β) Για την αύξηση του κατώτατου μισθού τονίζει ότι το ποσοστό αύξησης πρέπει να είναι άμεσα συνδεδεμένο  με τη μέση παραγωγικότητα της ελληνικής οικονομίας και για τις κλαδικές αυξήσεις ζητά ακόμη και να θεσπιστούν  ρήτρες εξαίρεσης, μετά από συμφωνία των κοινωνικών εταίρων. Οι ρήτρες εξαίρεσης η προσωρινές παρεκκλίσεις συνίσταται να ισχύσουν στις επιχειρήσεις που δεν έχουν ξεπεράσει τα προβλήματα της κρίσης. Γ) επισημαίνει ότι μετά τη φετινή επιτάχυνση της διαδικασίας για την αύξηση του κατώτατου μισθού ,οι ελληνικές αρχές θα πρέπει να προχωρήσουν στις επόμενες ετήσιες αναθεωρήσεις του κατώτατου μισθού από το 2020.

Τονίζεται ότι η επιτροπή  εμπειρογνωμόνων πρότεινε στο πόρισμά της το οποίο δεν είναι δεσμευτικό ,το εύρος της αύξησης  να κυμαίνεται από 5% έως 10% αισιοδοξώντας ότι δε θα διαψευστούν οι θετικές προβλέψεις για την οικονομία. Σήμερα  ο κατώτατος μισθός  των 586 ευρώ , κοστίζει στην  επιχείρηση /εργοδότη  855 € μηνιαίως ενώ ο εργαζόμενος τελικά λαμβάνει καθαρά μόνο 574,4 € με τα υπόλοιπα (32,8%) του συνολικού κόστους να καταλήγουν στα ασφαλιστικά ταμεία . Ο μισθωτός (άγαμος άνω των 25 ετών) δεν έχει φορολογικές υποχρεώσεις τουλάχιστον μέχρι το 2020 που αναμένεται να αυξηθεί το αφορολόγητο όριο.Η αύξηση του κατώτατου μισθού κατά 10%  (645€ μικτά) θα σημαίνει συνολικό κόστος για την επιχείρηση/ εργοδότη 940.7 ευρώ μηνιαίως ενώ η καθαρή αμοιβή για τον εργαζόμενο θα διαμορφωθεί στα 631.2 ευρώ. Καθαρή αύξηση +57.4 ευρώ.

Το επίδομα ανεργίας  αν ο κατώτατος μισθός αυξηθεί κατά  10% , θα ανέλθει στα 396.75 ευρώ από 360 που είναι σήμερα ( +36.75 ευρώ.) Ο ΟΑΕΔ  που θα υποστεί τη μεγαλύτερη επιβάρυνση υπολογίζει πως  μία αύξηση 1% του κατώτατου μισθού θα κοστίσει στον οργανισμό  10.621.000 ευρώ.

Kι ενω  η κυβέρνηση πανηγυρίζει –να θυμηθούμε ότι ο κ.Τσίπρας  είναι υποσχεθεί επαναφορά του κατώτατου στα 751 ευρω-την ιδια ωρα γιγαντώνεται η γενιά των φτωχών εργαζομένων, με μισθό 317 ευρώ(καθαρά), δηλαδή χαμηλότερο ακόμη και από το επίδομα ανεργίας (360 ευρώ) . Μπροστά σε  αυτή την οδυνηρή πραγματικότητα η κυβέρνηση  μιλάει για αύξηση λίγων ευρώ στους μισθούς, τη στιγμή που με τις αλλεπάλληλες μειώσεις του αφορολογήτου που ψήφισε -ήδη από το 2016 στα 8.636 ευρω , ενώ από το 2020 στα 5.681 ευρω , από 9.545 ευρω το 2014- όλοι οι χαμηλόμισθοι στη χώρα μας θα χάσουν έναν ολόκληρο μισθό.

Toνίζεται ότι ανάλογα με το ποσοστό αύξησης στον κατώτατο μισθό, θα αυξηθούν οι αποδοχές για τη μερική απασχόληση, οι τριετίες, το επίδομα ανεργίας,  η παροχή μητρότητας και τα άλλα επιδόματα που καταβάλλει ο ΟΑΕΔ. Ακόμη, από το ποσοστό της αύξησης θα επηρεαστεί και η επικουρική σύνταξη, η οποία συναρτάται από το ύψος των εισφορών εργοδοτών και εργαζομένων.

Εάν ο κατώτατος μισθός, αυξηθεί κατά 10%, το επίδομα ανεργίας θα ανέλθει στα 396.75 ευρώ από 360 ευρώ που είναι σήμερα ( +36.75 ευρώ.) Το κόστος θα κληθεί να καλύψει ο ΟΑΕΔ καθώς μία αύξηση 1% του κατώτατου μισθού κοστίζει στον οργανισμό 10.621.000 ευρώ, ενώ αύξηση 10% περίπου 90 εκατ. ευρώ.

Ειδικά για τις 3ετίες, υπενθυμίζεται ότι από το 2012 έχει ανασταλεί η προσαύξηση του μισθού για προϋπηρεσία που συμπληρώνεται μετά τις 14/2/2012, έως ότου η ανεργία πέσει κάτω από 10%. Όσοι είχαν έως το 2012 συμπληρώσει προϋπηρεσία, δικαιούνται προσαύξηση 10% για κάθε τριετία και έως τρεις τριετίες και συνολικά 30% για 9 έτη και άνω. Έτσι για παράδειγμα, αν ο μισθός αυξηθεί 10% με μία τριετία θα διαμορφωθεί στα 709 ευρώ και με τρεις τριετίες στα 838 ευρώ.

Αντίστοιχη αύξηση θα έχει και το επίδομα γάμου, 10% επί του μισθού, το οποίο διασώζεται μέσω της Εθνικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας που αναμένεται να υπογράψουν και φέτος οι εργοδοτικοί φορείς με τη ΓΣΕΕ.

Kι ενω  η κυβέρνηση πανηγυρίζει –να θυμηθούμε ότι ο κ.Τσίπρας  είναι υποσχεθεί επαναφορά του κατώτατου στα 751 ευρω-την ιδια ωρα γιγαντώνεται η γενιά των φτωχών εργαζομένων, με μισθό 317 ευρώ(καθαρά), δηλαδή χαμηλότερο ακόμη και από το επίδομα ανεργίας (360 ευρώ) . Μπροστά σε  αυτή την οδυνηρή πραγματικότητα η κυβέρνηση  μιλάει για αύξηση λίγων ευρώ στους μισθούς, τη στιγμή που με τις αλλεπάλληλες μειώσεις του αφορολογήτου που ψήφισε -ήδη από το 2016 στα 8.636 ευρω , ενώ από το 2020 στα 5.681 ευρω , από 9.545 ευρω το 2014- όλοι οι χαμηλόμισθοι στη χώρα μας θα χάσουν έναν ολόκληρο μισθό.

ΣΗΨΗ

’Το έργο δεν είναι ασήμαντο, υπάρχουν προκλήσεις, η πλήρη αποκατάσταση της κανονικότητας, η στήριξη της κοινωνίας’’,ειπε ο πρωθυπουργός στη σύντομη δηλωση του ενοψει της  ψήφου εμπιστοσύνης.Την ίδια ωρα η χωρα βυθίζεται στην οικονομική εξαθλίωση και αναυδοι ολοι παρακολουθούμε τη φαρσοκωμωδία Τσίπρα-Καμμένου και ‘’πρόθυμων’’ βουλευτών .Σήψη και απαξίωση της πολιτικής  από καρεκλοκένταυρους πολιτικούς παλαιάς κοπής που έχουν μοναδικό τους γνώμονα την πολιτική τους επιβίωση.Παρακμιακή εικόνα διάλυσης.Και χωρίς καμμία ελπίδα διαφυγής.Και μέσα  στις στάχτες και  τα αποκαίδια η κοινωνία υποφέρει όσο ποτέ άλλοτε.

Σοκ προκαλούν τα στοιχεία που αφορούν στους φορολογούμενους που έχουν ‘’σηκώσει ψηλά τα χέρια’’ λόγω της υπερφορολόγησης. Περίπου ένας στους δυο φορολογούμενους έχει ληξιπρόθεσμες οφειλές προς τη φορολογική διοίκηση, ενώ περίπου 800.000 φορολογούμενοι ζουν κάθε μήνα με τον βραχνά της ρύθμισης για την τμηματική εξόφληση παλαιότερων οφειλώn. Το σύνολο των χρεών προς το δημόσιο δεν είναι μόνο 101,6 δισ. ευρώ, καθώς το ποσό αυτό αφορά μόνο στο αρχικό κεφάλαιο, αλλά μαζί με τις προσαυξήσεις εκπρόθεσμης καταβολής, που ανέρχονται σε 80,7 δισ. ευρώ, φτάνει στο ποσό των 182,3 δισ. ευρώ, όσο είναι το ΑΕΠ! Εκρηξη καταγράφεται  και στα χρέη προς  τα ασφαλιστικά ταμεια.Το συνολικό ύψος των οφειλών ξεπέρασε τα 34,3 δισ. ευρώ  ενώ  σε σύνολο 417.942 αιτήσεων, μόνο οι 128.370 παραμένουν ενεργές.

Και φυσικά δεν θα ξεχάσουμε την πρωτοφανή μείωση μισθών και συντάξεων, την αυξηση  της  φτώχειας αλλα και την ‘αριστερή’ εκρηξη της  φορολογίας.

Και μετά από αυτή την κατάντια θα ερθει ο κ.Τσίπρας  να μας υπενθυμίσει- από την καρέκλα του - ότι βγήκαμε από  τα μνημόνια .

ΗΛΙΑΣ ΓΕΩΡΓΑΚΗΣ-ΤΑ ΝΕΑ-16/1/2019

H NEA  ΡΥΘΜΙΣΗ ΓΙΑ ΤΙΣ ΟΦΕΙΛΕΣ ΤΩΝ ΕΛΕΥΘΕΡΩΝ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΩΝ

Με αυστηρά κριτήρια(και περιουσιακά) ώστε αφενός να αποκλείονται οι στρατηγικοί κακοπληρωτές, αφετέρου, να μην εντάσσονται όσοι εγκαταλείπουν υπάρχουσες ρυθμίσεις  σχεδιάζεται να γινει η νεα  ρυθμιση των οφειλών των ελευθερων επαγγελματιων. Η προτεινόμενη  ρυθμιση προβλεπει κούρεμα βασικής οφειλής, γενναίο κούρεμα των προσαυξήσεων, και έως 120 δόσεις. Η ρύθμιση οφειλών θα απευθύνεται στους επαγγελματίες που πτώχευσαν οι οποίοι δεν έχουν τη δυνατότητα να ενταχθούν στον εξωδικαστικό μηχανισμό καθώς δεν πληρούν τα κριτήρια βιωσιμότητας.

Η  νέα αυτή ρύθμιση θα συζητηθεί με τους εκπροσώπους των δανειστών κατά τη δεύτερη μεταμνημονιακή τους επίσκεψη στην Αθήνα, στις 21 Ιανουαρίου.και αν εγκριθεί  η ρύθμιση θα ενεργοποιηθεί την ανοιξη. Στόχος της προτεινόμενης ρυθμισης είναι η ελάφρυνση εκατοντάδων χιλιάδων «εγκλωβισμένων» επαγγελματιών και μικρομεσαίων επιχειρήσεων που έχουν αποκλειστεί από τη δυνατότητα ρύθμισης των ληξιπρόθεσμων οφειλών τους κατά κύριο λόγο προς τον ΕΦΚΑ, μέσω του εξωδικαστικού μηχανισμού.

H προτεινόμενη  ρύθμιση θα αφορά οφειλές που δημιουργήθηκαν στο παρελθόν και έως τις 31/12/2016 .Τα ποσά των οφειλών θα επανυπολογιστούν, σύμφωνα με το νέο σύστημα εισφορών που προβλέπει ο νόμος Κατρούγκαλου. Βάση υπολογισμού των εισφορών έτσι, θα είναι είτε το πραγματικό φορολογητέο εισόδημα που είχαν οι οφειλέτες την περίοδο δημιουργίας των χρεών, είτε ο κατώτατος μισθός βάσει του οποίου άλλωστε ορίζεται και η ελάχιστη ασφαλιστική εισφορά προς τον ΕΦΚΑ. Στην πράξη, ο επανυπολογισμός θα οδηγεί αυτόματα σε «κούρεμα» της αρχικής οφειλής κατά μέσο όρο 50% με 55%. Στη συνέχεια, θα μειώνονται και οι προσαυξήσεις, κατά τα πρότυπα του εξωδικαστικού μηχανισμού, έως και κατά 85%. Μετά το κούρεμα των προσαυξήσεων και τον επαναπροσδιορισμό της βασικής οφειλής θα προκύπτουν οι δόσεις, οι οποίες θα είναι 36 για οφειλές έως 3.000 ευρώ και έως 120 ή 120 για οφειλές άνω των 3.000 ευρώ.

Η ρυθμιση συνολικά απευθύνεται σε 584.000 του πρώην ΟΑΕΕ, 356.000 του πρώην ΟΓΑ και 18.000 του πρώην ΕΤΑΑ.Μέσω της ρύθμισης αναμένεται να "απεγκλωβιστούν" περίπου 70.000 ασφαλισμένοι ελεύθεροι επαγγελματίες που δεν μπορούν να λάβουν σύνταξη λόγω των οφειλών τους.

Η απόφαση για νέα ρύθμιση οφειλών σε ασφαλιστικά ταμεία  προωθείται  καθώς αρκετές δεκάδες χιλιάδες οφειλετών απώλεσαν, λόγω αδυναμίας πληρωμής κάποιων δόσεων, τις ρυθμίσεις χρεών που εφαρμόστηκαν στο παρελθόν και στις οποίες είχαν υπαχθεί.Είναι χαρακτηριστικό το γεγονός ότι σήμερα ενεργή παραμένει σχεδόν  μόνο μία στις τρεις ρυθμίσεις, ήτοι, μόλις 128.370 οφειλέτες βρίσκονται σε ρύθμιση έναντι 417.942 που είχαν υποβάλλει αίτηση συμμετοχής. Ειδικά για τη ρύθμιση των 100 δόσεων, τα στοιχεία δείχνουν ότι έχουν «χαθεί» 48.049 αιτήσεις για συνολικά χρέη 2,1 δισ. ευρώ και πλέον, παραμένουν ενεργές 63.782 που αφορούν 1,5 δισ. ευρώ οφειλές.Επίσης, μέχρι το τέλος Σεπτεμβρίου 2018  είχαν υποβληθεί 3.342 αιτήσεις για εξωδικαστική ρύθμιση, από οφειλέτες που έχουν οφειλές προς τους φορείς κοινωνικής ασφάλισης. Από αυτές, οι 1.021 προχωρούν σε διαδικασία διαπραγμάτευσης με τους πιστωτές. Οι 182 αφορούν διμερή διαπραγμάτευση με το ΚΕΑΟ, ενώ οι υπόλοιπες 2.139 είναι αιτήσεις για οφειλές ελεύθερων επαγγελματιών.

Το τρίμηνο Ιούνιος - Σεπτέμβριος 2018, το ΚΕΑΟ εισέπραξε 356,19 εκατ. ευρώ, ενώ από την έναρξη της λειτουργίας του έως το τέλος Σεπτεμβρίου, έχουν εισπραχθεί, μέσω ρυθμίσεων, εξοφλήσεων  ή κατασχέσεων 3,8 δισ. ευρώ.

Πάντως παράγοντες της ασφάλισης πάντως αμφισβητούν την δυνατότητα των «νεκρών» επιχειρήσεων να ανταπεξέλθουν στην υποχρέωση πληρωμής των τρεχουσών εισφορών και της δόσης της οφειλής. Όπως τονίζουν χαρακτηριστικά ,αυτές οι δύο διευκολύνσεις συνδυαστικά μπορεί να αποτελέσουν σανίδα σωτηρίας για μια μικρή κατηγορία επαγγελματιών που θέλουν να επαναδραστηριοποιηθούν αλλά είναι «δώρο άδωρο» για την πλειοψηφία που έχει «καταστραφεί» και δε μπορεί να ανταπεξέλθει σε οποιαδήποτε πληρωμή ακόμα και με ευνοϊκούς όρους. 

ΠΟΙΟΙ ‘ΚΛΕΙΔΩΝΟΥΝ ‘ ΣΥΝΤΑΞΗ

ΠΡΙΝ ΤΑ 62

 (AΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟΣ  ΟΔΗΓΟΣ).

Παράθυρο για  πρόωρη έξοδο στη σύνταξη εχουν 4 μεγάλες κατηγορίες  ασφαλισμένων στο δημόσιο και ιδιωτικό τομέα οι οποίοι πρωτοασφαλίστηκαν πριν από το 1993- και κατοχύρωναν συνταξιοδοτικό δικαίωμα μέχρι το 2012.

Προκειται για χιλιάδες ασφαλισμένους οι οποιοι σύνταξη µε όρια ηλικίας από 55 έως 62 αποφεύγοντας το αυστηρό πλαίσιο των αντιασφαλιστικών νόµων 4336/2015, 4337/2015 και 4387/2016, που οδήγησαν σε αλµατώδεις αυξήσεις των ηλικιακών ορίων. Επισημαίνεται ότι με την ισχύουσα νομοθεσία μέχρι το 2022 υπάρχουν δυνατότητες για ευνοϊκότερα όρια ηλικίας εφόσον έχουν κατοχυρωθεί κάποια συνταξιοδοτικά και ασφαλιστικά δικαιώματα. Από το 2022 και μετά έχουμε 67 όριο ηλικίας για 15 έτη ασφάλισης και 62 για 40 έτη ασφάλισης. Οι 4 κατηγορίες ασφαλισμένων που ευνοούνται αφορούν γονείς με ανήλικο παιδί , άνδρες και γυναίκες, που συμπληρώνουν 35 έτη ασφάλισης, γυναίκες με 10.000 ένσημα στο ΙΚΑ  καθώς  και ομάδα ασφαλισμένων στο δημόσιο με 25 έτη ασφάλισης. Οι κατηγορίες αυτών των ασφαλισμένων εχουν τη δυνατότητα  να αποχωρήσουν νωρίτερα από την αγορά εργασίας είτε με χαμηλότερα ηλικιακά όρια είτε με τη λήψη μειωμένης – πρόωρης σύνταξης.

Κλειδί» για τη συµπλήρωση του απαραίτητου χρόνου ασφάλισης είναι η αναγνώριση και η εξαγορά πλασµατικών ετών ασφάλισης.

Θα πρέπει ωστόσο  να τονιστεί ότι οσοι συνταξιοδοτηθούν θα  βρεθούν πρό εκπλήξεων όσον αφορά  στα ποσά  των συντάξεων που θα λάβουν .Κι αυτό γιατι με το νόμο αυτό Κατρούγκαλου –εκτός των άλλων- λόγω της αλλαγής του τρόπου υπολογισμού-μειώθηκαν δραματικά τα ποσά των νέων συντάξεων ( συνταξιοδοτήσεις από τον Μάιο του 2016) έως 40%. Παράλληλα ο νόμος Κατρούγκαλου δημιούργησε ένα άδικο κοινωνικά και κυρίως αναλογιστικά ασφαλιστικό σύστημα, με συντάξεις οι οποίες είναι πολύ χαμηλότερες από τις εισφορές που θα καταβληθούν. Ένα σύστημα  στο οποίο όσοι έχουν πληρώσει περισσότερες εισφορές λαµβάνουν τελικά χαµηλότερες συντάξεις! Είναι χαρακτηριστικό ότι   η συντριπτική πλειοψηφία – το 95% – των υπαλλήλων του δημόσιου, αλλά και του ιδιωτικού τομέα βγαίνει στη σύνταξη με 35 έως 40 χρόνια υπηρεσίας και οι υπάλληλοι αυτοί έχουν μειώσεις από 300 έως 400 ευρώ τον μήνα!

Πάντως διευκρινίζεται ότι το ποσοστό μείωσης της πρόωρης σύνταξης  υπολογίζεται μόνο στο ποσό της εθνικής σύνταξης, ενώ η ανταποδοτική σύνταξη χορηγείται πλήρης. Ετσι το ποσό που μειώνεται ποσοστιαία είναι μόνο το ποσό της εθνικής σύνταξης των 384 ευρώ. Αντίθετα, το υπόλοιπο ποσό που αναλογεί στις εισφορές του ασφαλισμένου και σχηματίζει την ανταποδοτική σύνταξη καταβάλλεται πλήρες χωρίς καμιά ποινή. Συνεπώς το ανώτατο όριο μείωσης σύνταξης σε περίπτωση εξόδου με μειωμένη είναι 115,2 ευρώ, δηλαδή 30%. Σε καμιά περίπτωση δεν μπορεί η μείωση να ξεπεράσει το ποσό αυτό. Αυτό το γεγονός καθιστά αρκετά ελκυστική την επιλογή της μειωμένης, καθώς η μείωση είναι μικρή, ενώ υπάρχει η δυνατότητα εξόδου πολύ νωρίτερα από τα 62 έτη που είναι το γενικό όριο χορήγησης μειωμένης σύνταξη ή με 40 συνολικά έτη ασφάλισης για την πλήρη.Αντίθετα στην επικουρική σύνταξη η μείωση εξακολουθεί να είναι 30% επί του συνολικού ποσού της σύνταξης.

 Οσον αφορά τα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης κερδισμένοι είναι κυρίως παλαιοί ασφαλισμένοι(πριν το 1993)  οι οποίοι δεν είχαν μέχρι τις 18/8/2015 θεμελιωμένο συνταξιοδοτικό δικαίωμα, καθώς δεν συμπλήρωναν μέχρι τότε τις προβλεπόμενες προϋποθέσεις  (έτη ασφάλισης και όριο ηλικίας) ώστε να συνταξιοδοτηθούν με τα παλαιά και άκρως ευνοϊκότερα όρια ηλικίας. Να σημειωθεί ότι ο νόμος προβλέπει σταδιακή αύξηση των ορίων ηλικίας, έως το τέλος του 2021.

1. Μητέρες που ασφαλίστηκαν πριν από το 1993 είχαν ανήλικο και συμπλήρωσαν τα κατά περίπτωση απαιτούμενα χρόνια ασφάλισης (5.500 ημέρες) την τριετία 2010-2012 για ιδιωτικό και δημόσιο τομέα.

 2.Ανδρες και γυναίκες που ασφαλίστηκαν πριν από το 1993 και συμπληρώνουν 35 έτη ασφάλισης την τριετία 2010-2012. Το μεγαλύτερο μέρος των υποψήφιων συνταξιούχων που επιθυμεί να συνταξιοδοτηθεί σύμφωνα με τις διατάξεις της 35ετίας ανήκει στην κατηγορία αυτή, ενώ πολλοί έχουν τη δυνατότητα να συνταξιοδοτηθούν με λιγότερα από 40 χρόνια ασφάλισης και σε χαμηλότερα των 62 ετών όρια ηλικίας.

3. Γυναίκες που ασφαλίστηκαν πριν από το 1993 και συμπληρώνουν 33 χρόνια και 4 μήνες (10.000 ημέρες ασφάλισης) μέχρι το 2012.

 4.Δημόσιοι υπάλληλοι με 35ετία.

 5.Δημόσιοι υπάλληλοι με 37ετία, εφόσον τα 35 χρόνια τα είχαν συμπληρώσει έως το 2010.

Ειδικά το ισχύον καθεστώς για τη συνταξιοδότηση μητέρων ανηλίκων(οι ρυθμίσεις των ν 4336/2015, 4337/2015 και 4387/2016 μετέβαλαν το καθεστώς συνταξιοδότησης των μητέρων, αύξησαν δραματικά τα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης τους θεσπίζοντας το 55ο ως αφετηριακό ηλικιακό όριο ), εχει ως εξης:

--. Μητέρες ανηλίκων που συνταξιοδοτούνται με τα παλαιά (πριν την  18/8/2015) όρια ηλικίας με μειωμένη σύνταξη και με τα νέα όρια ηλικίας με πλήρη:Πρόκειται για τις μητέρες ανηλίκων ασφαλισμένων του πρώην ΙΚΑ που έχουν συμπληρώσει πριν την ισχύ του νέου νόμου δηλαδή πριν την 18/8/2015, το κατά περίπτωση όριο ηλικίας που απαιτούνταν βάσει του προγενέστερου καθεστώτος για την λήψη της μειωμένης σύνταξης αλλά δεν έχουν συμπληρώσει το κατά περίπτωση όριο ηλικίας για την λήψη πλήρους σύνταξης. Οι μητέρες αυτές μπορούν να συνταξιοδοτηθούν με βάση τα παλαιά όρια ηλικίας με μειωμένη σύνταξη αλλά το όριο ηλικίας για συνταξιοδότηση με πλήρη σύνταξη αυξάνεται.Οι μητέρες στην περίπτωση που θα επιλέξουν να συνταξιοδοτηθούν με μειωμένη σύνταξη θα πρέπει να γνωρίζουν ότι αυξάνεται και το ποσοστό της μείωσης του ποσού της σύνταξης που θα λάβουν έως και 30%.

-- Μητέρες ανηλίκων που συνταξιοδοτούνται με τα νέα όρια ηλικίας (όπως ισχύουν μετά την 18/8/2015).Πρόκειται για τι μητέρες με ανήλικο  που ενώ έχουν συμπληρώσει πριν την ισχύ του νέου νόμου δηλαδή πριν τις 18/8/2015, τις απαιτούμενες κατά περίπτωση ημέρες ασφάλισης βάσει του προγενέστερου καθεστώτος δεν έχουν συμπληρώσει όμως το κατά περίπτωση απαιτούμενο όριο ηλικίας.Το μεγαλύτερο μέρος των υποψήφιων συνταξιούχων των μητέρων με ανήλικο  ανήκει στην κατηγορία αυτήν.Πρόκειται για ασφαλισμένες που ακολουθώντας τις ευκαιρίες του προγενέστερου νομοθετικού πλαισίου είχαν κατοχυρώσει ή θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα για να συνταξιοδοτηθούν σε χαμηλότερα των 67 όρια ηλικίας.Μάλιστα πολλές από αυτές είχαν αναγνωρίσει πλασματικά έτη ασφάλισης προκειμένου να συμπληρώσουν τον απαιτούμενο για κατοχύρωση η θεμελίωση χρόνο ασφάλισης.Οι ασφαλισμένες της κατηγορίας αυτής δηλ οι ασφαλισμένες που έχουν τον απαιτούμενο χρόνο ασφάλισης άλλα συμπληρώνουν την ηλικία για συνταξιοδότηση μετά τις 18/8/2015, επιβαρύνονται από τα νέα αυξημένα όρια ηλικίας.

Η επιβάρυνση εξαρτάται από το πόσο κοντά είναι ηλικιακά με το προβλεπόμενο πριν τον νέο νόμο απαιτούμενο για συνταξιοδότηση όριο ηλικίας.Ανάλογα με την σημερινή τους ηλικία οι ασφαλισμένες αυτής της κατηγορίας μπορούν να συνταξιοδοτηθούν στα επόμενα χρόνια ακολουθώντας τις νέες αυξήσεις των ορίων ηλικίας και να συνταξιοδοτηθούν νωρίτερα από τα 67.Οι μητέρες ανηλίκων που συμπληρώνουν το κατά περίπτωση απαιτούμενο όριο ηλικίας μετά την έναρξη ισχύος του νέου νόμου είτε για την λήψη μειωμένης σύνταξης είτε για την λήψη πλήρους σύνταξης θα συνταξιοδοτηθούν με τα νέα αυξημένα όρια ηλικίας με ελάχιστο θεσμοθετούμενο όριο ηλικίας το 55ο έτος.

.--Μητέρες ανηλίκων που δεν έχουν δυνατότητα συνταξιοδότησης λόγω του ανήλικου

Στην κατηγορία αυτήν ανήκουν οι μητέρες ανηλίκων που σύμφωνα με το προγενέστερο καθεστώς συμπλήρωναν τις χρονικές προϋποθέσεις συνταξιοδότησης μετά την 1/1/2013 και συνεπώς δεν μπορούσαν να συνταξιοδοτηθούν με τις διατάξεις ανηλίκου σε χαμηλά όρια ηλικίας.

--Μητέρες ανηλίκων που συνταξιοδοτούνται με τα παλαιά (πριν την 18/8/2015) όρια ηλικίας

Οι μητέρες ανηλίκων που μέχρι τις 18/8/2015 είχαν θεμελιωμένα συνταξιοδοτικά δικαιώματα δηλαδή  είχαν συμπληρώσει τόσο τις χρονικές όσο και τις ηλικιακές προϋποθέσεις που κατά περίπτωση απαιτούνται, δεν συνταξιοδοτούνται με τα νέα αυξημένα όρια ηλικίας αλλά με τα παλαιά δηλαδή αυτά που ίσχυαν πριν τις 18/8/2015. Συνεπώς οι ασφαλισμένες αυτές, εξαιρούνται ως προς τις μεταβολές των ορίων ηλικίας από τον νέο νόμο και μπορούν όποτε θελήσουν να υποβάλλουν αίτηση για σύνταξη.

Επίσης το παράθυρο συνταξιοδότησης στο δημόσιο  αφορά τη μειωμένη – πρόωρη σύνταξη, για τη λήψη της οποίας τα όρια ηλικίας δεν διαφοροποιήθηκαν και μπορούν να την επιλέξουν χιλιάδες υπάλληλοι που είχαν τις προϋποθέσεις να συνταξιοδοτηθούν με θεμελίωση ως τις 31/12/2012, αλλά είδαν τα όρια ηλικίας τους να εκτοξεύονται, καθώς δεν είχαν συμπληρώσει τις προϋποθέσεις που έπρεπε τον Αύγουστο του 2015.Η συμπλήρωση της 25ετίας γίνεται με χρήση των πραγματικών ετών ασφάλισης αλλά και αναγνώριση πλασματικών ετών από τα παιδιά, τον στρατό, τις σπουδές και όλες τις κατηγορίες του Ν. 3865/2011.

-Γυναίκες ασφαλισμένες στο Δημόσιο με τουλάχιστον 25 έτη ασφάλισης το 2010. Οι ασφαλισμένες αυτής της κατηγορίας μπορούν να συνταξιοδοτηθούν σε ηλικία 55 ετών με μειωμένη σύνταξη, εάν έχουν πρώτη ημέρα ασφάλισης πριν από την 1/1/1993, ακόμη κι αν συμπληρώνουν τα 55 στο μέλλον.

-Γυναίκες και άνδρες ασφαλισμένοι στο Δημόσιο με τουλάχιστον 25 έτη ασφάλισης το 2011. Οι ασφαλισμένοι αυτής της κατηγορίας μπορούν να συνταξιοδοτηθούν σε ηλικία 56 ετών με μειωμένη σύνταξη, εάν έχουν πρώτη ημέρα ασφάλισης πριν από την 1/1/1993, ακόμη κι αν συμπληρώνουν τα 56 στο μέλλον.

-Γυναίκες και άνδρες ασφαλισμένοι στο Δημόσιο με τουλάχιστον 25 έτη ασφάλισης το 2012. Οι ασφαλισμένοι αυτής της κατηγορίας μπορούν να συνταξιοδοτηθούν σε ηλικία 56 ετών με μειωμένη σύνταξη, εάν έχουν πρώτη ημέρα ασφάλισης πριν από την 1/1/1993, ακόμη κι αν συμπληρώνουν τα 56 στο μέλλον.