ΗΛΙΑΣ ΠΑΝ.ΓΕΩΡΓΑΚΗΣ

 

ΠΟΙΟΙ  ΑΣΦΑΛΙΣΜΕΝΟΙ ΚΕΡΔΙΖΟΥΝ  ΑΥΞΗΣΗ  ΣΥΝΤΑΞΗΣ ΕΩΣ 254  ΕΥΡΩ  ΤΟ ΜΗΝΑ

(ΠΡΙΜ  ΣΥΝΤΑΞΗΣ ΜΕΤΑ ΤΗΝ 35ΕΤΙΑ-ΣΥΜΦΕΡΟΥΣΑ Η ΠΑΡΑΜΟΝΗ ΣΤΗΝ ΕΡΓΑΣΙΑ)  

Μπόνους  με αυξημένη σύνταξη, κυρίως μετά την 35ετία  ασφάλισης, παρέχει το νέο σύστημα των αυξημένων  ποσοστών αναπλήρωσης των κύριων ανταποδοτικών συντάξεων του νόμου Βρούτση, με κέρδη εως και 254  ευρω το μήνα.Ετσι  είναι συμφέρουσα η  παραμονή   στην εργασία κυρίως μετα τα 35  συντάξιμα, εφόσον φυσικά ο  ασφαλισμένος  εχει θεμελιωμένο συνταξιοδοτικό  δικαίωμα και δεν επηρεάζεται από τις αλλαγές του 2022.

To oλο θέμα  αφορά  ασφαλισμένους οι οποίοι  έχουν περισσότερα από   30  έτη   κύριας ασφάλισης  εκ των οποίων  ένα μεγάλο  τμήμα σπευδει να συνταξιοδοτηθεί ενώ μπορεί να παραμείνει στην εργασία του με όφελος την μεγαλύτερη σύνταξη.

«Αν βιαστεί κάποιος να πάει για σύνταξη τώρα, θα πάρει αρκετά χαμηλότερη σύνταξη από αυτή που θα έπαιρνε εάν έμενε στην εργασία του μερικά χρόνια παραπάνω», τονίζει  ο υφυπουργός Εργασίας, αρμόδιος για θέματα Κοινωνικής Ασφάλισης, Πάνος Τσακλόγλου.«Με τον νόμο Βρούτση όσοι έχουν ένσημα πάνω από 30 έτη και κυρίως πάνω από 35 θα έχουν πάρα πολύ καλούς συντελεστές αναπλήρωσης», παρατηρεί ο ίδιος, ενώ ερωτηθείς για τους φόβους που εκφράζονται περί αλλαγών στα όρια ηλικίας διαβεβαιώνει ότι δεν θα υπάρξει καμία αλλαγή.

Την  ίδια ώρα το κύμα φυγής στη σύνταξη  διογκώνεται.Σύμφωνα με τα  στοιχεία του νέου  κρατικού προϋπολογισμού -που κατατέθηκε στη Βουλή- οι αιτήσεις συνταξιοδότησης των δημοσίων υπαλλήλων αυξήθηκαν κατά 33,5% το 2021 συγκριτικά με το 2020, έτος lockdown, αλλά και κατά 85% συγκριτικά με το 2019! 

Ειδικότερα, το 2019 συνταξιοδοτήθηκαν 8.191 δημόσιοι υπάλληλοι έναντι 11.367 το 2020 και 15.174 το 2021. Η πρόβλεψη για το 2022 είναι προσγείωση των συνταξιοδοτήσεων στις 9.652. Όπως αναφέρει και ο κρατικός προϋπολογισμός, κατά τα τελευταία έτη παρατηρείται μεγάλο κύμα αποχωρήσεων λόγω συνταξιοδότησης από τους φορείς της Κεντρικής Διοίκησης και κυρίως από το Υπουργείο Παιδείας και Θρησκευμάτων και το Υπουργείο Υγείας, όπου το σύνολο των αποχωρήσεων ανέρχεται στο 66% (44% και 22% αντίστοιχα) του συνόλου των αποχωρήσεων της Κεντρικής Διοίκησης κατά το έτος 2020.Επιπλέον, σύμφωνα με τα μέχρι σήμερα διαθέσιμα στοιχεία οι αποχωρήσεις στα δύο αυτά υπουργεία εκτιμάται ότι θα ανέλθουν στο 73% (53% και 20% αντίστοιχα) του συνόλου των αποχωρήσεων του 2021. 

Επισημαίνεται πάντως ότι οι πλέον κερδισμένοι του νέου συστήματος, συγκριτικά με τον νόμο Κατρούγκαλου, είναι όσοι αποχωρούν με 40ετία ασφάλισης και πληρωμένων εισφορών. Στα 40 χρόνια κορυφώνονται τα «κέρδη» συγκριτικά με τους σημερινούς συντελεστές. Οσο περισσότερα χρόνια εξασφαλίζει κανείς μέσα στη δεκαετία 30,1-40 έτη ασφάλισης τόσο μεγαλύτερη σύνταξη θα λάβει.

Πιο σημαντικό είναι το όφελος στην πενταετία 35-40 έτη ασφάλισης. Για 3.500 ευρώ συντάξιμες αποδοχές, η αύξηση για την 40ετία φτάνει στα 252 ευρώ σε σύγκριση με τα σημερινά ποσοστά. Αντίστοιχα για 1.000 ευρώ συντάξιμες αποδοχές, η αύξηση φτάνει στα 72 ευρώ, σε σύγκριση με τα σημερινά ποσοστά.

Στην 35ετία η αύξηση για 1.000 ευρώ συντάξιμες αποδοχές φτάνει στα 35 ευρώ, ενώ για 3.500 ευρώ συντάξιμες αποδοχές ανεβαίνει στα 123 ευρώ. Υπενθυμίζεται πως οι συντάξιμες αποδοχές είναι η βάση υπολογισμού της σύνταξης, δηλαδή ο μισθός ή το εισόδημα επί του οποίου υπολογίζονται οι εισφορές στο διάστημα του εργασιακού βίου.

Ειδικότερα με  το νέο σύστημα   των αυξημένων ποσοστών αναπλήρωσης ισχύουν τα παρακάτω:

1.Από τα 30 έτη και 1 μήνα ως τα 33 έτη οι αυξήσεις που θα έχουν οι ανταποδοτικές συντάξεις κυμαίνονται από 0,2% ως 5,5%. 

2. Από τα 33 έτη και 1 μήνα ως τα 36 έτη οι αυξήσεις για τις ανταποδοτικές συντάξεις κυμαίνονται από 5,7% ως 12,5%. 

3. Από τα 36 έτη και 1 μήνα ως τα 39 έτη οι ανταποδοτικές συντάξεις έχουν αύξηση από 12,6% ως 16,3%. 

4. Από τα 39 έτη και 1 μήνα ως τα 40 έτη οι ανταποδοτικές συντάξεις έχουν αύξηση από 16,4% ως 16,85%. 

Διευκρινίζεται ότι μετά τα 40 έτη η απόδοση των νέων συντελεστών αρχίζει να φθίνει. Από τα 40 έτη και 1 μήνα ως τα 42 έτη η αύξηση κατεβαίνει από το 16,5% στο 9%. Από τα 42 έτη και 1 μήνα ως τα 44 έτη οι αυξήσεις περιορίζονται σε ποσοστά μεταξύ 8,7% ως 2,4%.

Πάντως η  παραμονή στην ασφάλιση μετά την συμπλήρωση 35ετίας αποδεικνύεται ιδιαιτέρα συμφέρουσα για δημόσιους υπαλλήλους, ιδιαίτερα όσους είναι πανεπιστημιακής  εκπαιδευσης  και έχουν υψηλές συντάξιμες αποδοχές. Αυτό που επισημαίνουν οι ειδικοί επί της κοινωνικής ασφάλισης είναι πως μετά την 35ετία οι συγκεκριμένοι ασφαλισμένοι, διανύουν την «χρυσή 5ετία» που μπορεί να τους οδηγήσει σε σημαντική αύξηση της προσδοκώμενης σύνταξής τους, λόγω των νέων ποσοστών αναπλήρωσης.

Υπενθυμίζεται πως στις 31 Δεκεμβρίου φέτος ολοκληρώνεται η μεταβατική περίοδος 2015 – 2021 εντός της οποίας καταργήθηκαν σταδιακά όλα τα ενδιάμεσα όρια ηλικίας πριν τα 62 και τα 67.

Από την 1η Ιανουαρίου του 2022 η θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος προκύπτει πλέον στα 62 με 40 χρόνια ασφάλισης ή στα 67 με τουλάχιστον 15ετία ασφάλισης για όλους. Εναλλακτικά υπάρχει δυνατότητα εξόδου στα 62 με τουλάχιστον 15ετία ασφάλισης και μειωμένη σύνταξη. Ωστόσο, όπως έχει διαβεβαιώσει πολλές φορές η πολιτική ηγεσία του υπουργείου Εργασίας, όσοι ασφαλισμένοι πρόλαβαν ή θα προλάβουν να θεμελιώσουν δικαίωμα εντός της μεταβατικής περιόδου και μέχρι τις 31 Δεκεμβρίου φέτος, ώστε να βγουν στη σύνταξη σε μικρότερες ηλικίες, μπορούν να το εξασκήσουν οποτεδήποτε. Δεν κλείνει, δηλαδή, γι' αυτούς η πόρτα μετά την Πρωτοχρονιά και δεν υπάρχει λόγος βιασύνης.

 Επισημαίνεται ότι οσοι ασφαλισμένοι θεμελίωσαν δικαίωμα συνταξιοδότησης μέχρι τις 18/08/2015 μπορούν να υποβάλλουν  οποτεδήποτε  το αίτημα συνταξιοδότησης τους   και μετά την 01/01/2022, χωρίς κανένα περιορισμό ή αύξηση ορίων συνταξιοδότησης. Επίσης οσοι ασφαλισμένοι κατοχυρώνουν δικαίωμα συνταξιοδότησης μεταξύ 19/8/2015 έως 31/12/2021 μπορούν να ασκήσουν και αυτοί οποτεδήποτε  το δικαίωμα τους, και  μετά την 1/1/2022 και συγκεκριμένα όταν συμπληρώσουν το νέο (μεταβατικό) όριο ηλικίας.